2019江蘇輔警工資待遇標準及改革最新消息(二)

　　協警工資待遇標準

四、公安干警職務工資的實施辦法

(一)公安干警套改新工資標準的辦法，(1)根據公安干警工資“高于地方、低于軍隊”的精神，為了保持公安干警同國家機關同級人員的合理工資差距，這次采取以民警工資額加副食價格補貼、行政經費節支獎各五元(以下簡稱現行工資額)直接套入新擬公安干警工資基礎工資加職務工資之和的辦法�，F行工資額六類工資區在132元(含132元)以下的干警，一九八二年六月底以前參加工作除表現很差和犯有嚴重錯誤的以外，還可以高套一級。具體套入的標準見表四。(2)按上述辦法套級后，低于公安干警工資標準本職務最低等級工資標準的，納入本職務最低工資標準。(3)凡現行工資額高于公安干警工資標準本職務最高等級工資標準的，照發原工資。(4)執行其它工資標準的，以現行工資額就近直接套入新擬工資標準。

(二)對擔任兩種或兩種以上職務的人員，原則上按其擔任的主要職務確定職務工資。

(三)這次工資制度改革，增加工資較多的人員(含工齡津貼，不含教齡津貼、護士工齡津貼、地區工資補貼和地區津貼)，分兩年發給。正、副處長及其以下人員，增加工資超過二十二元的，正、副廳(局)長增加工資超過三十元的，一九八五年只增加二十二元、三十元，超過部分，從一九八六年七月一日起再增加上去。

(四)各級干警和專業技術干警現在所任職務等級，暫按當地人民政府有關規定執行。各級公安機關按干部管理權限正式任命的廳(局)、處、科級偵察員、預審員等，和公安行政領導一樣都是實職，按同級行政領導職務套改職務工資。

五、關于工齡津貼、教齡津貼、護士工齡津貼和離退休人員的生活補貼問題，均按國家規定執行。

六、新參加工作的公安干警的工資待遇問題(一)新參加工作的公安干警，均實行一年見習期。見習期間不實行結構工資，實行臨時的工資待遇。凡屬公安干警工資制度改革范圍內的，見習期間各類學校畢業生的臨時工資待遇分別為：初中畢業生四十六元;高中、中專畢業生五十三元;大學�？飘厴I生六十元;大學本科畢業生六十七元;取得第二學士學位的本科畢業生和未取得碩士學位的畢業研究生七十四元。(二)見習期滿后，按確定的職務，領取相應的職務工資。初中畢業生按辦事員職務工資六級加基礎工資之和六十元發給;高中、中專畢業生按辦事員職務工資五級加基礎工資之和六十七元發給;大學�？飘厴I生按科員職務工資六級加基礎工資之和八十四元發給;大學本科畢業生按科員職務工資五級加基礎工資之和八十一元發給;取得第二學士學位的本科畢業生和未取得碩士學位的畢業研究生按科員職務工資四級加基礎工資之和八十八元發給。少數優秀的可定較高的職務工資，比較差的可定較低的職務工資。(三)入學前工作滿一年以上的各類學校畢業生，可不實行見習期，直接按上述定級工資標準定級。取得博士、碩士學位的畢業研究生，也不實行見習期，也可以根據其學習成績和工作能力明確職務，執行職務工資。(四)至一九八五年六月三十日見習期未滿一年的干警，改行新的公安干警見習期臨時工資;見習期已滿一年的，可按上述規定確定職務，領取相應的職務工資。

七、其他人員套改職務工資問題公安機關的工人，原則上執行國家機關和事業單位工人的結構工資制及工資標準。對公安機關、事業單位的生產性工人的工資標準，可參照《國家機關工人基礎工資、崗位工資標準表》，結合公安機關的特點另定，并報經主管部門或省、自治區、直轄市人民政府批準后執行。目前暫按國家規定的工人套改工資的辦法進行套改。

八、組織領導問題為保證公安干警工資制度改革的順利進行，各級公安機關要在當地黨委和政府的領導下，加強領導，精心組織，嚴格紀律，認真貫徹執行工資制度改革方案。(一)各級公安機關都要成立工資改革領導小組及其辦事機構，在當地黨委和政府及其工資制度改革領導小組的領導下負責搞好本地區公安干警的工資改革工作。(二)省、自治區、直轄市公安廳、局要依據文件的規定，結合本地實際情況作補充規定，報國務院工資制度改革小組和公安部備案。(三)干警套改職務工資，要按干警管理權限，審批后執行。(四)要加強思想政治工作。這次公安干警工資改革是黨中央、國務院對廣大干警的關懷，為解決干警工資待遇過低的問題，已經盡了最大努力。各級公安機關要統一認識，加強紀律，嚴格執行政策。凡是違反政策規定的，要檢查糾正，情節嚴重的要追查責任，嚴肅處理。同時，要加強思想政治工作，教育干警體諒國家前進中的困難，顧大局，講風格，保證公安干警工資制度改革的順利進行。

九、其他

(一)公安干警工資制度改革方案從一九八五年七月一日起執行。

(二)本方案由公安部負責解釋。附：關于提高部分成績優異的高級工程師職務工資的試行辦法全文根據中央、國務院關于改革職稱評定，實行專業技術職務聘任制度和改革工資制度的有關精神，為了鼓勵在四化建設中成績優異的工程技術人員，便于人才交流，解決部分高級工程師職務工資偏低的問題，特制訂本試行辦法。

一、范圍國家機關、事業單位按照《工程技術人員職務試行條例》，聘任或任命的高級工程師、具備本試行辦法所規定的相應條件，其現行基礎工資加職務工資之和低于一百六十元(六類工資區，下同)的，可以提高到一百六十元。

二、條件1.在工程技術崗位上成績優異，具備下列條件之一者：(1)組織和解決過國家重要工程項目或技術攻關項目的關鍵性問題，取得了顯著技術成果或經濟效益。(2)掌握本專業國內外科技發展動態，開創性地提出本專業的研究或開發方向，取得重要成果，或有創見性的技術專著、論文，或填補國內空白并取得顯著經濟效益。(3)在經濟建設和改革中，主持和組織過重要技術經濟活動，取得顯著經濟效益和社會效益。或在技術改造，在計量、標準、科技情報工作中，推廣、應用先進技術成果，其綜合經濟技術指標達到國際或國內先進水平。2.能指導本專業其他高級工程師的工作，或能培養、指導研究生。3.一般需從事相當高級工程師崗位工作五年以上。

三、名額控制幅度國務院有關部委、直屬機關及其所屬勘察、設計、研究等技術密集型的事業單位，提高職務工資的高級工程師名額比例，一般控制在高級工程師總數的百分之十，有的可低于百分之十，最高的不超過百分之十二。各省、自治區、直轄市政府機關及其所屬勘察、設計、研究等事業單位，提高職務工資的高級工程師名額比例，按低于上述幅度掌握。上述名額控制幅度，由國務院有關部委、直屬機構，各省、自治區、直轄市政府統一掌握使用，不得按比例下放給各單位。

四、審批權限高級工程師提高職務工資，由省或部級高級技術職務評審委員會進行評審，經國務院有關部委、直屬機構或省、自治區、直轄市審核，報國家經委平衡后，再由省(區、市)或部(直屬機構)批準。所需要的增資額，屬中央國家機關的，報勞動人事部核準，屬省、自治區、直轄市的，由地方勞動人事部門核準。

五、經批準提高職務工資的高級工程師，享受教授、研究員的同等有關待遇。企業單位中成績優異的高級工程師的聘任辦法與工資待遇問題，將另行研究確定。

關于輔警改革的解讀：

據介紹，為進一步加強網絡社會治理，切實維護網上治安秩序，公安部在認真總結“網絡社區警務”“網格化綜合巡控”等安全監管方式，并組織部分地區開展公開巡查執法試點工作的基礎上，部署全國公安機關普遍建立網警常態化公開巡查執法機制，網警從幕后走向前臺，開展網上公開巡查執法工作，全面提高網上“見警率”，著力提升網絡社會公共安全感、群眾滿意度。

據介紹，此次公安部部署的網警公開巡查執法機制，將在全國公安機關普遍推開，在全網運行并常態化運作。該機制將通過建設網警公開巡查執法平臺，建立完善網上公開巡查執法、警示教育、犯罪預防、打擊控制等各項子機制，網警不僅由幕后走向前臺，而且全面提高網上見警率，實行依法、公開、主動管理，同時開展網上群眾工作，提供網絡便民服務。一是通過24小時巡查，及時發現網絡各種違法犯罪信息和有害信息;二是依法震懾制止網絡違法犯罪和網上不良言行，對情節輕微的網民進行教育警示，對涉嫌違法犯罪的，依法追究相應法律責任;三是發布典型網絡犯罪案例和警示防范信息，協助網民提升網上安全防范意識和防范能力;四是接受網民舉報網上違法犯罪線索，開展網上法制宣傳教育，等等。公安部有關部門還就建立網警常態化公開巡查執法機制，專門制定下發了相應工作規范和工作流程，確保取得實效。

公安部有關負責人表示，建立網警常態化公開巡查執法機制，是公安部黨委貫徹落實全面深化公安改革、依法加強網絡社會管理的具體舉措，有利于依法維護網絡社會治安秩序，有利于促進互聯網健康有序發展。各級公安機關要充分發揮公安機關在互聯網管理的職能作用，以建立網警常態化公開巡查執法機制為契機，深入推進網絡社會管理創新，不斷提高打擊網絡違法犯罪、維護網絡社會治安秩序的能力，不斷提高服務發展、服務群眾、服務社會的水平和人民群眾的安全感、滿意度�；ヂ摼W關乎每個人的切身利益，網絡空間的凈化離不開全社會的共同參與，在公安機關和有關部門依法加強網絡社會管理的同時，希望廣大網民積極參與，攜手共建和諧、文明、清朗的網絡環境。

該負責人表示，遵法守法是每個公民的共同追求和自覺行動，網絡社會與現實社會一樣，任何違法犯罪行為都要負法律責任。隨著以微博、微信等自媒體和QQ等即時通信工具為代表的互聯網高速發展，互聯網給人民群眾工作生活帶來方便快捷的同時，也給網絡社會治理帶來嚴峻挑戰，各種傳統犯罪不斷向互聯網滲透，網絡詐騙、網絡賭博、涉毒涉槍、誹謗、尋釁滋事等利用網絡違法犯罪活動頻發，淫穢色情及低俗等有害信息滋生蔓延，廣大人民群眾反映強烈。近年來，各級公安機關持續組織開展集中整治打擊網絡違法犯罪專項行動，堅持清理整治、打擊防范并重，堅持源頭治理、系統治理結合，僅今年以來，已清理網上違法犯罪信息75.8萬余條，依法查處各類網絡違法犯罪案件7萬余起。同時，不斷創新網絡安全管理方式，北京、江蘇、廣東、重慶等地公安機關還開展了公開巡查執法試點工作，及時發現、警示和制止了一大批網上不良行為，收到了較好的社會效果和法律效果。

全國首批上線的50個網警巡查執法賬號有：北京、天津、河北、內蒙古、遼寧、上海、江蘇、湖北、廣東、廣西、重慶、西藏、新疆網警巡查執法賬號;唐山、秦皇島、邯鄲、太原、沈陽、大連、鞍山、撫順、哈爾濱、大慶、南京、徐州、南通、杭州、寧波、合肥、廈門、福州、泉州、南昌、濟南、青島、淄博、濰坊、鄭州、武漢、十堰、宜昌、廣州、深圳、南寧、柳州、桂林、北海、成都、畢節、西安網警巡查執法賬號。