黨委黨建不擔當不作為問題清單及整改措施（兩篇）

【黨委黨建范文】一

根據黨章有關規定，今天召開全體黨員大會，這次的主要任務是總結匯報本屆黨總支的工作，并選舉產生新一屆委員會。今天，我代表上屆委員會，向全體黨員作工作報告，請予審議。

一、黨總支基本情況

黨總支現有基層黨支部2個，正式黨員12名，正在培養入黨積極分子3名，黨員覆蓋轄屬4個營業部，黨員占員工比例為20.34%。其中有1名黨員以上的A型、B型營業部2個，有1名黨員以上的C型營業部2個。黨總支設委員3名，班子健全，班子成員素質較好，分工明確，實行黨建工作總支書記負總責，其他委員各負其責的工作責任制。

二、黨總支工作回顧

1、高度重視、精心組織，認真做好黨員先進性教育工作。

黨員先進性教育工作是我黨在新的歷史時期加強自身建設、永葆先進性的重要舉措�？傊С闪⒁詠�，一直以“保持共產黨員先進性教育活動”為契機，以創建學習型、服務型黨支部為著力點，組織全體黨員學習了黨的十七、十八屆全會精神，“三嚴三實”、“兩學一做”、“八項規定”、《黨章黨規》及系列重要講話精神，通過專題學習宣傳黨的豐功偉績，加強黨總支黨風廉政建設，加固黨員黨性基礎，強化黨員思想建設，提高黨總支為人民服務的意識。

2、認真抓好組織建設，認真做好黨費收繳及組織關系梳理工作。

基層黨組織是黨聯系群眾的橋梁和紐帶，是貫徹落實黨的路線方針政策和各項工作任務的戰斗堡壘。加強基層服務型黨組織建設，是黨的十八大做出的一項重大戰略部署，是建設學習型、服務型、創新型馬克思主義執政黨的基礎工程。目前，黨總支發展入黨積極分子3名，接收預備黨員4人，轉正4人，已遞交入黨申請書8人。2016年下半年，對分公司在冊職工進行組織關系集中排查，整理黨員信息，通知在冊職工及時轉入(轉出)黨關系。年底按照黨費繳納新標準，認真完成黨費收繳工作。

3、堅持群眾路線，完全發揮工會本身職能。

工會為豐富文娛活動，充分發揮工會組織的凝聚作用，曾組織了秋季騎行、遠足登山和拓展訓練等活動，每兩年安排一次職工身體體檢，積極參與了當地證監局組織的羽毛球比賽，通過各種各樣的活動寓教于樂，激發職工的積極性和團隊意識。

4、傳遞正能量，營造和諧向上宣傳氛圍，加強對外宣傳力度，樹立公司良好形象。

作為金融服務行業，應加強行風建設，提升窗口服務質量，深化金融服務內涵。黨總支積極組織轄區內營業部“金融知識進社區”、“金融知識進校園”活動，主動為群眾解讀金融政策，講授金融知識，揭示金融風險，強化發展普惠金融意識，提升群眾的金融素養，增強風險保障能力，使金融發展成果更好更多地惠及群眾。此外，積極響應公司黨委號召，開展“扶貧送愛心”、“學雷鋒”等公益活動，在主題活動中融入企業文化、公司精神，以此深化公司黨員、職工的理想信念。

三、黨總支存在問題

1、各支部存在對新的理論和政策學習不夠、學習滯后的問題，學習、思想上缺乏強有力的統一，還難以迅速應對形勢變化。

2、黨支部應更加密切聯系群眾、深入群眾;

3、黨員干部工作能力和自身素質還有待加強;

4、在對黨建工作認識方面，一些領導、干部不同程度地存在輕視黨建工作的傾向，黨建工作在個別支部比較薄弱。

四、對下屆委員會的建議

1、繼續開展“兩學一做”學習教育活動，運用先進的理論思想鞏固黨組織的“根”和“魂”。

一是加強和改進黨員學習。結合“兩學一做”學習活動，專注抓好領導干部這個“關鍵少數”，充分發揮黨員干部學習的示范帶頭作用，大興學習之風。二是擴大學習教育范圍，將“兩學一做”重要思想、核心精神推廣向普通職工群眾，充分發揮分公司黨組織的領導核心和政治核心作用。

2、以創建創新服務型黨組織為目標，提高分公司黨建工作的科學化水平。

發揮基層黨組織的政治核心作用和服務保障作用，著眼公司發展大局，緊密結合實際，從強化黨組織陣地建設，探索黨員管理教育的新途徑，抓好“四好”班子、“優秀黨支部”、“優秀黨員”建設以及服務群眾等方面;深入進行多角度思考與實踐，要以創新服務為中心，充分發揮黨組織和黨員在職工工作、生活、心理等方面戰斗堡壘作用和先鋒模范作用。

3、精心組織各項文娛教育活動,加大宣傳力度，全民參與。

繼續開展一系列勞動競賽活動，并根據公司實際情況，適時舉辦“羽毛球賽”、“金融知識進社區、校區”、“扶貧送愛心”等類似活動，在主題活動中融入企業文化、公司精神，以此深化公司黨員、職工的理想信念。

4、完善黨支部結構，完善監督制度，強化制度執行。

按照發展黨員工作計劃，完善各黨支部的黨員覆蓋結構;修訂完善各種規章制度，明確監督的主體和責任，強化黨內監督和行政監察，形成發現問題、糾正偏差的良好機制;建立覆蓋領導、部門和員工的監察體系，使黨內監督和行政監察相互配套、相互促進。

【黨委黨建范文】二

XX公司黨總支認真落實《XXXX關于深入開展不作為不擔當問題專項治理三年實施方案(20xx?2020年)》整體部署，20xx上半年圍繞“部署指導、組織推動、督促檢查、整改落實”等方面開展大量工作�，F將自查情況如下：

一、貫徹落實、統一思想

XX黨總支按照XX工作部署，立即組織落實，召開支委會學習《XXXX關于深入開展不作為不擔當問題專項治理三年實施方案(20xx?2020年)》文件精神�？傊Р课瘑T、黨支部委員結合自身所在部門、控股公司情況率先剖析問題，結合20xx年度工作目標責任部署工作，將黨政建設、作風建設、責任擔當建設列入年度考核內容，建立并簽訂目標責任書。自公司開展不作為、不擔當專項整治活動以來，在專項活動領導小組的帶動下，公司全體職工進一步加強作風建設，查問題，找差距，自覺踐行市委、區委關于“庸政懶政怠政、為官不為也是腐敗”、“以問責逼促有為、無為不能占位”的總體要求，以著力解決紀律松懈為切入點，以堅決整肅不作為、不擔當問題為重點，把鼓勵擔當作為與落實全面從嚴治黨要求統一起來，把保廉政與促勤政統一起來，把懲戒問責與保護激勵統一起來，采取群眾提、自己找、上級點、互助幫、集體議等方式，找準找實不作為、不擔當方面存在的突出問題，旗幟鮮明地保護作風正派、敢作敢為的干部，營造干事創業良好氛圍。

二、加強教育、強化管理

XX黨總支組織全體黨員及中層干部持續開展兩學一做常態化制度化教育，上半年重點學習了《談治國理政》第二卷、市委十一屆三次全會和區委三屆五次全會精神、在馬克思誕辰200周年大會上的講話精神、李鴻忠同志在天津市領導干部警示教育大會上的講話精神等學習材料，深刻領會“不擔當不作為治理三年部署”的重大意義，黨總支以“不擔當不作為治理”為主題組織開展黨員及管理干部集中學習活動3項次;所屬各黨支部組織開展黨員及職工工作作風建設及警示教育6項次;加強日�？己斯芾眢w系建設工作，并將黨建工作、部門建設、協作及作風建設列入年度、月度考核內容;強化監督檢查機制和群眾監督機制，建立自查通報制度。

三、建立臺帳、落實整改

1、20xx上半年XX黨總支全面開展“作風轉變，責任擔當”自查自糾工作，對照關于不作為不擔當的8項問題類型將發現問題列出問題清單，并每月匯總至《不作為不擔當問題自查自糾情況統計表》上報XX紀檢監察室，截至6月底，共發現問題8項，每項問題明確具體整改措施、責任領導、責任部門及辦結時間，截至目前已整改完成4項，剩余4項均在持續整改落實中。

2、領導小組切實抓好整改，按照邊查邊改的要求，建立整改工作臺賬，隨時發現的問題隨時整改，重要事項列入督辦。領導小組成員分別就具體問題與所屬各公司、部門負責人進行談話提醒，各公司、部門負責人與具體相關人員進行談話提醒，由上至下層層傳導壓力，形成自上而下深入開展整治活動的強大推力。

3、XX公司按照要求每月月向XX黨委報送《發現或受理不作為不擔當問題線索及處理情況統計表》，上半年報送自查統計10項次。其中：共自查不擔當不作為問題1人次，相關責任人已做出免職處理。

四、自查存在的主要問題

1、勇于擔當意識有待加強。面對矛盾問題，個別還存在緩辦、延辦或畏難情緒，“四個意識”強化、深化程度上存在不足。

2、工作推進力度有待加強。一是存在決策貫徹不及時、措施不得力、落實不到位的問題;二是存在推進工作被動應付，思路不寬、措施不力、辦法不多，抓工作落實力度不夠，工作質量、效率有待提升。

3、監督檢查力度有待加強。一是全員強化擔當作為力度及監督方法有待完善;目前工作重點集中在對黨員干部、管理崗位的監督，對基層崗位推動的宣貫及考核有待深入。全員擔當作為意識、執行力有待提升、逐級監督管理的方式方法有待改進。

五、整改措施

1、提高思想認識，發揮黨組織宣傳帶動作用，深入開展“不擔當不作為”問題專項整治三年實施方案要求，加強理論學習廣度和深度，帶領黨員干部乃至職工群眾在思想和行動上與黨中央保持高度一致，強化各級人員責任意識和擔當意識。

2、對照黨建年度目標責任制、年度任務清單、責任清單實施考核;繼續履行廉潔自律承諾，覆蓋全體黨員及非黨員管理干部;將對工作作風考核列入干部職工日�？己�，通過制度建設、執行監管、日�？己思訌姽ぷ骷o律管理，將工作作風納入年度工作目標。

3、強化監督檢查，以黨支部，加強組織領導，落實責任，結合本公司實際，制定20xx下半年重點整治整改的問題，并按清單做好檢查考核，扎實抓好“不擔當不作為”專項治理工作。

4、按照年度培訓計劃持續加強職工綜合素質培養工作;完善工會制度，發揮工會小組作用，關注職工生活及反映的問題;工會小組監督各部門為職工辦事和解決問題的效率、結果。

六、整改成效

20xx年，XX公司通過本年度不擔當不作為問題治理專項活動，在“轉變作風、改進工作、提質提效”等方面顯現出成果。一是全體黨員干部及職工宗旨意識、責任意識、工作態度、群眾觀念等明顯增強;二是公司經營管理水平明顯提升，半年各項任務目標均得以有效實現;三是基層黨組織建設和黨組織作用明顯增強，黨員干部發揮了干事作為的表率，精神面貌轉變突出。20xx下半年，XX公司將在XX黨委、紀委的領導下，繼續加強總支、支部建設，繼續推進擔當作為意識在實際行動的轉化，結合兩學一做常態化活動的部署要求，努力營造政治堅定、作風正派、業務精湛、紀律嚴明、無私奉獻、求真務實、開拓進取的企業氛圍與文化，為天津之為干事奉獻。

以上情況，特此報告。