失業保險金是指失業保險經辦機構依法支付給符合條件的失業人員的基本生活費用,是對失業人員在失業期間失去工資收入的一種臨時補償。那么2022年陽江失業保險金每月多少錢?小編整理了以下相關內容,希望對您有所幫助。
一、失業金發放標準
領取標準:
失業保險金按陽江最低工資標準的80%,由社會保險經辦機構按月發放。省府可以根據我國相關法規和本省實際情況作適當調整,但不得高于陽江最低工資標準或者低于陽江市居民最低生活保證標準。
領取期限:
繳費年限滿一年至四年,每滿一年支付一個月;超過四年的部門,每滿半年增加1個月,最長為24個月。
二、辦理條件
1.按相關法規參加失業保險,且在所在單位履行繳費義務一年以上的;
2.非因本人意愿中斷就業的;
3.按相關法規已辦理申請領取失業保險金手續,并有求職要求的。
三、辦理材料
1.失業手冊原件及復印件(復印前兩頁及失業登記頁面)
2.本人身份證原件及復印件兩份
3.養老手冊
4.單位解除勞動合同書原件及復印件一份(法人除外)
5.單位證明原件(法人除外)
6.注銷執照證明原件及復印件(法人)
7.近期免冠彩色一寸照片1張
8.戶口薄原件及復印件(復印戶主及本人資料)
9.農業戶口的需提供本人銀行存折或卡的復印件
四、辦理流程
1.用人單位應及時為失業人員出具終止或者解除勞動合同的證明,書面告知其按照相關法規享受失業保險待遇的權利,并將失業人員的名單、檔案等資料自終止或者解除勞動合同之日起7日內,報管理其失業保險的經辦機構備案。
2.失業人員自單位終止或解除勞動合同證明送達之日起60日內,到經辦機構登記申領失業保險金。
3.失業保險經辦機構在接到失業人員領取失業保險金申請之日起7日內,核定領取失業保險金的期限。并從確認后的次月起發放失業保險金,同時提供其他保險待遇。
1、員工繳納失業保險滿一年以上。
2、非本人意愿離職,包括被用人單位辭退、開除或根據《勞動合同法》第2條,勞動合同到期所在單位不再續簽,單位出具不續簽證明。
3、辦理失業登記,并有求職需求的。
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