(四)、人員管理
人員管理實行股室負責制,分配到各股室的工作人員,由股室考核管理,不服從管理或不能勝任本職工作的人員,股勝可向黨委提交書面申請,建議留職待崗,只發財政工資的%,其余%劃歸鎮財政統籌使用。
(五)獎勵措施
、各股室工作被評為鎮、旗、市、區及以上先進的,分別獎勵股室元、元、元、XX元。
、個人在旗、市、區級報刊上發表宣傳烏加河鎮工作的稿件,每有一件獎給作者元、元、元。
、歷尾欠的稅費回收款除能統一扣除的以外,法院執行和剩余部分的尾欠回收中提成%給收費人員。
(六)其它
、財政、統計、婦聯、團委不另行考核,納入綜合辦考核 。
、黨政領導考核參照分管工作和包村工作實績平衡。
、本責任制由鎮考核領導小組負責解釋。
二、黨政綜合辦公室崗位責任制
、負責文件的草擬、校對和印刷(計生辦文件的打印原則上由本股室負責)。(分)
、做好各種會議的準備工作,做好各種檢查驗收軟件材料的準備工作。(分)
、做好信息報送工作,全信息報送不少于條。(分)
、負責機關日常事務和后勤服務,做好來人接待工作。(分)
、負責院內、領導辦公室、會議室的衛生清掃。(分)
、看好電話并做好記錄,及時向領導通報電話內容。(分)
、妥善保管公文易愛心文秘網-http://www.govyi.com和使用公章,不得超越職權亂蓋,如超越職權亂蓋公章造成損失或不良影響的,由本人負完全責任。(分)
、負責檔案管理,及時處理好文書檔案,及時投送傳閱文件,閱后妥善入檔保管,做到嚴守機密。(分)
、負責鎮政府院內、室內財產的管理、登記、造冊、明確責任人,如有丟失,要負責追究責任人照價賠償。(分)
、司機按時出車,保持車內外清潔衛生,經常進行車輛檢查、保養、維修;安全文明行車、不違章,嚴禁酒后駕車,未經領導批準嚴禁擅自出車拉人。(分)
、負責全鎮統計工作,統計人員要經常注重資料積累,掌握各方面數據,為領導決策提供可靠依據。(分)
、兼管財政所工作,認真做好財政所各項工作。(分)
三、計生辦崗位責任制
、人口出生率控制在旗里下達的指標內。(分)
、出現多孩生育一票否決。(分)
、計劃生育率達到%(分)
、查環查孕率達到%(分)
、做好流動成人口計生帳卡,發驗證率達到%以上。(分)
、每村內新增戶“三結合”示范戶。(分)
、按照上級業務部門要求,做好各項基礎性工作。(分)
、加強對計生服務站的管理,管理和使用好現有器材,因使用不當造成損失的要照價賠償。(分)
、每月報送信息不少于條,報送信息在旗級以上報級、刊物上的采用率不低于%。(分)
、完成聯系村組的各項工作任務。(分)
四、城建股崗位責任制
、農村建設用地管理(分)
農牧民建房由本人申請,村組或單位同意后報城建股,按規劃上線并履行審批手續。經分管領導同意后,方可建房,嚴禁違章建房。
、在土地或宅基地上發生了糾紛必須按照規章程序及時處理,同時要建立健全完整的檔案記錄。(分),
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