黨員干部講奉獻有作為發言材料（三篇）

講奉獻有作為發言稿【一】

講奉獻有作為發言稿：打牢“愿作為”思想鍛造奉獻堅守精神

要堅持理論性、講求實效性，實現“兩學一做”學習教育和公安工作無縫對接、學用相長；要把握時代性、突出能動性，確�！爸v奉獻、有作為”落地生根、開花結果。

在這次“兩學一做”學習教育中，廳機關學在前、做在前，在學中做，在做中學，緊扣公安職責使命，發揮公安獨特優勢，突出公安亮點特色。結合“兩學一做”學習教育，公安廳先后組織開展了社會大穩控、治安大整治、警務大改革、科技大創新、信息化大運用、基礎大建設、隊伍大練兵等一系列專項工作，圓滿完成了各項安保維穩任務，確保了全區社會穩定、治安平穩、人民安居樂業。同時，公安建設和公安改革取得新進展，執法規范化建設取得新成效。

明年將迎來黨的十九大勝利召開，在這個重大歷史節點上，作為廳黨委中心組成員、廳屬各單位領導要比以往任何時期倍加增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，個性是增強核心意識和看齊意識，在思想上認識上行動上始終與的黨中央持續高度一致。當前，“兩學一做”學習教育已進入鞏固期和深化期，邁入常態化和制度化，廳屬各單位務必緊扣實際，進一步將“兩學一做”學習教育內化于心、外化于行。

要強化政治性、把握時代性、突出能動性，確�！爸v奉獻、有作為”落地生根、開花結果�！爸v奉獻”是中華民族的傳統美德，是黨的宗旨的根本體現，“講奉獻、有作為”也是《黨章》黨規對黨員的要求。十八大以來，中央強力反腐、正風肅紀，構成了有力的震懾，但是仍存在部分官員為官不講奉獻、不愿作為現象，主要體此刻：患得患失不敢為、潛力不足不能為、夸夸其談不真為。要做到“講奉獻、有作為”，首先是要牢記宗旨，打牢“愿作為”的思想和根基。發揮黨員民警作用要從小事做起，從自己做起，提高業務潛力，鍛造奉獻堅守精神，讓每一位黨員都深切認識到自己肩負的職責和使命。其次要敢于擔當，發揚“敢作為”的勇氣和魄力。廳機關作為全區公安隊伍的指揮中樞，要堅持“兩手抓、兩手都要硬”，切實把抓隊伍和抓業務的各項措施落到實處。最后是要廉潔自律，增強“善作為”的規矩和意識。繼續深入學習貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》，堅持高標準與守底線相結合，切實做到秉公用權、廉潔自律，清白做人、干凈做事，在干事創業中奉獻人生。

講奉獻有作為發言稿【二】

黨中央在全黨開展的兩學一做學習教育，明確要求廣大黨員干部爭做一名講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員。而講奉獻、有作為就是要踐行黨的宗旨、持續為民本色，敢于職責擔當、善于展示作為，在促進改革發展穩定中當好標兵、做好模范。作為老干部工作部門的黨員干部，從事的是一項政治性、政策性、服務性很強的工作，職責重大、使命光榮，應以愛崗敬業、不負重托，淡泊名利、甘于付出，勇于擔當、敢于負責，奮發進取、用心成事的實際行動，自覺地在踐行講奉獻、有作為上當好先鋒。

要講奉獻、有作為，就務必愛崗敬業、不負重托。因行業差別、分工不同，每個人肩負的職責、承擔的使命不一樣。愛崗敬業既是個人生存和發展的需要，也是社會存在和發展的需要，是對人們工作態度的一種普遍要求。對于每名黨員干部而言，講奉獻、有作為就應當立足自身實際，熱愛本職工作，干一行愛一行鉆一行，不斷提升自身工作水平和工作效能。老干部工作是黨的組織工作和人事工作的重要組成部分，承載著黨中央關心愛護老干部的重要任務;真情實意地服務好老干部，無怨無悔地做好老干部工作，是黨對老干部工作者的重托，是人民對老干部工作者的期望。但在外界社會某些人看來，常年與老干部打交道，整天就是侍候老的、照顧病的、送走死的，沒有多大的出息。作為從事老干部工作的黨員干部，究竟如何以飽滿的政治熱情、高昂的精神狀態，在平凡的崗位上創造不平凡的業績，做出不平凡的貢獻，成為讓黨組織放心的職責人、老干部滿意的貼心人那就是：熱愛本職、勤勉敬業，勤學善思、親情服務。要始終秉承這種理念，按照一張笑臉迎進、一把椅子讓座、一杯熱茶解渴、一句尊言相稱、一句問候貼心、一絲不茍辦事、一腔熱情釋惑、一聲慢走扶送的八個一程序，用微笑的面孔接待老干部，用舒緩的語氣同老干部交談，用認真

的態度記好老干部的訴求，并對老干部反映的問題，當場能答復的答復、應解釋的解釋、該協調的協調，盡快按政策規定給老干部一個標準答案，透過以兒女般的真心對待每位老干部，以晚輩似的真情關照每位老干部，讓老干部感受到家庭般的溫暖。

要講奉獻、有作為，就務必淡泊名利、甘于付出。淡泊名利、甘于奉獻，是做人的崇高境界。有道是：知足常足，終生不辱;知止常止，終生不恥。對于每名黨員干部而言，講奉獻、有作為就應當不追名逐利，不計個人榮辱得失，時刻把群眾的安危冷暖掛在心上，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。老干部工作的服務對象是為革命、建設和改革作出重大貢獻的老干部，是一個特殊的社會群體，關心、照顧好老干部是一個神圣的事業;而從事老干部工作是一個條件艱苦、工作辛苦、生活清苦的行當，往往艱辛的付出與個人所得不能成正比，選取了老干部事業就意味著選取了奉獻。但不可否認的是，在老干部工作隊伍中，有的人應對別人經常進的是影劇院，自己進的卻是醫院;別人經常戴的是紅花，自己戴的卻是白花;別人經常去的是賓館，自己去的卻是殯儀館;別人經常聽的是輕音樂，自己聽的卻是哀樂的現實，或多或少地產生了失衡心態。作為從事老干部工作的黨員干部，要始終具有工作很辛苦的思想準備、工作很重要的思想認識、工作很光榮的思想境界，以任怨的恒心、任勞的耐力，正確對待為老干部服務受到的冷遇，不怕看冷面孔、坐冷板凳、聽冷言語，甚至遭誤解、受冤屈;以不計名利得失的平常之心，去除攀比心理，自覺樹立平

民意識，忠于平凡工作，持續平靜心態，甘于平淡生活，以淡泊明志、寧靜致遠的情懷，正確對待個人的名利地位、得失成敗，注重把甘于清貧、樂于付出的時代內涵，貫穿到對老干部的熱愛之中，體此刻愛崗敬業的行動之中，實踐在勤奮忘我的工作之中。

要講奉獻、有作為，就務必勇于擔當、敢于負責。勇于擔當、敢于負責是我們黨的政治本色，是中華民族傳統的精神品質，也是共產黨員的基本素質。天地生人，一人應有一人之業;人生在世，一日當盡一日之責。指出，黨員干部要有擔當，有多大擔當才能干多大事業，盡多大職責才會有多大成就。對于每名黨員干部而言，講奉獻、有作為就應當時刻牢記黨員身份，承擔黨員職責，履行黨員義務，自覺為黨分憂、為民解難，做到平常時候看得出來、關鍵時刻沖得出來、危難時機豁得出來，永葆共產黨人的政治本色。老干部工作現已進入轉型發展的新階段，應對新形勢新任務，如何把老干部的離退休費、醫藥費兩個待遇落實好，黨支部、思想政治兩項建設加強好，學習、活動兩個陣地建設好，文化教育、文體展示兩項活動開展好，做合格黨員、樹長者風范兩個作用發揮好，是對老干部工作者的重大考驗，尤其需要強化擔當精神。但當今社會，在黨員干部中存在著不敢作為、不想作為、不會作為、不愿作為，遇到問題左躲右閃，遇到矛盾上推下卸等不講職責擔當的為官不為現象，由過去的門難進臉難看事難辦，變成了此刻的門好進臉好看事不辦的懶政怠政。概括的潛力不足而不能為、動力不足而不想為、擔當不足而不敢為

的三種狀況，在老干部工作隊伍中也多多少少存在。作為從事老干部工作的黨員干部，應對大是大非要敢于大膽亮劍，應對矛盾要敢于迎難而上，應對危機要敢于挺身而出，應對失誤要敢于承擔職責，應對歪風邪氣要敢于堅決斗爭;自覺破除廉而不為的風氣，以精神抖擻的干勁、夙興夜寐的狀態，始終把提高老干部幸福指數的職責記在心上、扛在肩上、落實在行動上，堅持做到經常到行動不便的老干部家中噓寒問暖，到生活困難的老干部家中排憂解難，到情緒憂郁的老干部家中理順情緒，對平時突發急病多、特殊需求多、不可預測狀況多的空巢老干部，注重人性化管理、個性化服務，盡己所能地協調社會資源帶給家政便民、物業維修、生活照料、安全守護、醫療康復、人文關懷、精神慰藉等保姆式的上門服務，讓老干部感受到女兒似的情懷。

要講奉獻、有作為，就務必奮發進取、用心成事。持續昂揚的奮發進取之志，是干好工作、成就事業的前提，是持續堅定的理想信念、純潔的道德操守、崇高的事業追求、飽滿的工作熱情和務實的辦事作風的集中體現。對于每名黨員干部而言，講奉獻、有作為就應當始終持續火熱的工作激情、旺盛的工作斗志，任何時候、任何狀況下都把全部的熱情、心思和精力用在干事創業上，精心謀事、潛心干事、專心做事、用心成事。老干部多元化的現實訴求大都等不得、拖不起，務必立說立行地把好事辦實、實事辦好。但有的黨員干部堅持干得好不等于領導印象好、干得少不等于提拔機會少、干得差不等于組織評價差的功利思想，在其位不謀其政，在其崗不履其職，只琢磨人、不琢磨事，深入基層調查研究聽半小時匯報、作大半天報告，遇事口號響當當、服務冷冰冰、辦事慢騰騰，應對社會變革中的新狀況新問題束手無策，養成了守攤子、看門子的作風。作為從事老干部工作的黨員干部，的心愿就是保證每個老干部的待遇落實到位，使他們的晚年老有所養、老有所醫、老有所教、老有所學、老有所樂、老有所為。奮發進取需要勇氣，也需要潛力。實際工作中，要始終以強烈的知識恐慌感本領危機感，牢固確立不學習就要落后，學不好就是失職的觀念

，自覺地把加強學習、提高素質當成履行職責、踐行使命的重要手段，透過集中培訓、崗位練兵、互動交流、業余自學等多種途徑，堅持不懈地學理論、學政策、學科技、學管理，不斷完善知識結構，提升綜合素養;始終把老干部擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為檢驗工作的根本標準，自覺體察老干部情緒，了解老干部意愿，以等不起的緊迫感、慢不得的危機感、爭一流的使命感，切實做到能辦的事當場辦、不拖，難辦的事想法辦、不等，該辦的事堅決辦、不推，務虛的事著實辦、不空。

老干部是黨和國家的寶貴財富。作為從事老干部工作的黨員干部，有幸能為老干部服務，應感到無上光榮!能為老干部幸福晚年生活盡微薄力量，應感到十分欣慰!2016年1月22日，辦公廳、國務院辦公廳出臺的《關于進一步加強和改善離退休干部工作的意見》，更加明確了老干部工作的職能定位、價值取向、原則要求、職責規范，今后要進一步聚焦主業、履行主責，堅決克服等的觀望思想、靠的依靠心理、要的畏難情緒，深入謀劃、狠抓落實，推動中辦發〔2016〕3號文件精神落地生根、開花結果，更好地讓黨的政策惠及一個個白發蒼蒼的老干部，讓他們在親情服務、悉心照料下安度晚年、頤養天年、益壽延年。

講奉獻有作為發言稿【三】

“講奉獻有作為”專題學習發言稿：做講奉獻有作為的合格黨員

做合格的共產黨員，既要講政治有信念，講規矩有紀律，講道德有品行，還要講奉獻有作為，這是為黨之基。

黨員履行黨員義務天經地義，做講奉獻有作為的合格黨員理所應當。黨章對黨員務必履行的義務中作了八條規定，其中第二條規定：貫徹執行黨的基本路線和各項方針、政策，帶頭參加改革開放和，帶動群眾為經濟發展和社會進步艱苦奮斗，在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用。這是要求共產黨員要有作為。第三條規定：堅持黨和人民的利益高于一切，個人利益服從黨和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。這是要求共產黨員要多奉獻。

成為一名黨員是光榮的，其光榮之處不在于黨員的政治身份如何顯耀，而在于黨員就應也務必具有舍己為公的奉獻精神，在于黨員就應也務必具有比一般群眾更大的作為和驕人的業績。然而，當前一些黨員卻與之相背離，工作上混同于一般群眾，甚至不如群眾，反而與群眾爭利益，被群眾背后戳脊梁骨。個性是黨員干部中為官不為、怠政懶政風氣有所抬頭。有的精神萎靡不振，遇事裝聾作啞;有的工作不推不動，甚至推而不動;有的遇到問題左躲右閃，遇到矛盾上推下卸;有的用會議貫徹會議，以文件落實文件;有的動口不動手，務虛不務實。

這天，我們正處于大有可為的戰略機遇期，但經濟下行壓力加大，發展中深層次矛盾凸顯，而且還會加大。我們既要處理好政治、經濟、文化、社會、生態“五位一體”的格局，還要處理好穩定與發展的關系，任務艱巨且復雜。務必明確，偉大的事業需要一支由千百萬人民群眾組成的大軍來完成，共產黨員隊伍就是這支大軍的一面大旗、一根中樞。大旗不能倒，中樞不能亂。在“兩學一做”學習教育中，每名黨員都要講奉獻有作為，拿出精神抖擻的干勁做好本職工作;黨員干部要破除“廉而不為”的風氣，以夙興夜寐的工作狀態投入工作，甘于奉獻，努力作為。

做講奉獻有作為的合格黨員，要提高潛力激情工作。指出，黨員要“對工作任勞任怨、盡心竭力、善始善終、善作善戰”，“好干部務必有職責重于泰山的意識”，“要意氣風發、滿腔熱情干好，為官一任、造福一方。”透過“兩學一做”學習教育，普通黨員要牢牢記住黨員的義務和身份，在崗愛崗，創先爭優作表率。黨員干部要主動適應新變化，勇于實踐。要努力學習，提高本領，少一些酒酣耳熱，多一點勤學篤行，提高科學決策的水平。工作中要善于克服困難，用心地尋找克服困難的具體決策，不要被眼前的復雜局勢和矛盾問題嚇倒。要敢啃骨頭，敢挑大梁。要多實踐、多調研，真正把自己身上的職責擔起來，真正把手頭的工作當作一番事業來做。

做講奉獻有作為的合格黨員，要盡職盡責敢于擔當。天地生人，一人應有一人之業;人生在世，一日當盡一日之責。指出，黨員干部“要有擔當，有多大擔當才能干多大事業，盡多大職責才會有多大成就�！蓖高^“兩學一做”學習教育，黨員應對大是大非要敢于亮劍，應對矛盾要敢于迎難而上，應對危機要敢于挺身而出，應對失誤要敢于承擔職責，應對歪風邪氣要敢于堅決斗爭。當前，我區面臨的困難挑戰不少，經濟轉型升級、大氣污染防治、供給側結構性改革等任務更是艱巨繁重，尤其需要強化擔當精神。黨員干部要講奉獻，不講代價;要講付出，不講回報。要勇于攻堅克難，敢于直面問題，以有效的舉措，使工作不斷取得突破性進展，把提高群眾幸福指數的職責記在心上、扛在肩上、落到實處。

為實現中華民族偉大復興的中國夢而奮斗，是全體共產黨員的時代主題。透過“兩學一做”學習教育，我們要堅定信心，敢于有夢、勇于追夢、勤于圓夢，為實現中國夢不斷輸入強大的正能量。今年，我區明確了今后5年實施“五個三”戰略的總體思路，實現“一個確保、三個、兩個翻番、一個全面建成”的總體目標。在通往夢想的征程上，豐南又一次站在了新的起點上。至此關頭，每名共產黨員都沒有理由徘徊、止步，唯有埋頭苦干、一往直前。我們務必把全部才華發揮出來、熱情激發出來、干勁鼓動起來，自覺扛起先鋒隊的大旗，把廣大人民群眾團結在這桿大旗周圍，限度地凝聚起廣大人民群眾的智慧和力量，朝著“經濟強區、美麗豐南”的奮斗目標努力向前、向前、向前!