醫院廉潔自律自查報告1
一、強化組織領導。醫院高度重視此項工作,將其納入重要議事日程。成立了以院長xx_為組長的加強履職盡責工作領導小組,負責對本單位履職盡責工作的領導;組建工作專班,統籌、協調各方力量推進履職盡責工作。
二、進一步明確責任。首先是明確主體責任。黨總支(支部)、行政領導班子是抓履職盡責的主體,黨總支書記是第一責任人,對本單位履職盡責情況及監督檢查工作負有全面責任。二要明確分管責任。班子成員要落實“一崗雙責”,對其分管工作履職盡責情況負有直接領導責任,負責組織對其分管范圍內的履職盡責情況進行督辦檢查。三要明確監督責任。人事監察部門要履行再監督和統籌協調責任,對各科室開展履職盡責情況實施監督,統籌協調各方力量,抓好本單位履職盡責工作的落實。四要逐級明確責任。領導小組負責對各科室履職盡責情況的督促檢查。
三、加強督辦落實。一方面自覺履行本職本責,同時加強督促、指導,強力推動各科室認真履職盡責。就群眾反映強烈的突出問題和重點工作,單位大門處進行公開承諾,并認真抓好承諾事項的兌現落實。將群眾投訴舉報問題作為履職盡責工作的重要內容,依法依規核查、問責、反饋。
四、加大宣傳力度。要積極開展正面宣傳,維護醫院良好形象。要及時向縣衛生計生局報送相關文件資料和工作信息。
五、堅持追責問責。要加強責任追究力度,對不認真履職盡責的典型案件,發現一起嚴肅查處一起,并堅決“一案雙查”,既要追究直接責任人的責任,也要追究分管領導的責任。
六、針對群眾突出的問題,從以下五個方面把握工作重點進行自查。
(一)嚴格依法行政 我院認真貫徹落實黨委和政府重大決策部署;堅持依法行政;不存在有法不依、執法不公,以收代罰、以罰代法以及亂收費、亂罰款、亂攤派和各種侵害群眾人身及財產權益等問題。
(二)服務改善民生方面 堅持勤政為民,創新管理,優化服務,提高行政能力。醫療堅持優質服務,但在醫療服務過程中個別醫務人員存在著醫患溝通不到位現象;醫療服務收費規范;預防接種服務合規;認真落實基本藥物制度;嚴格執行藥品網上采購、高值醫用耗材陽光采購規定;基本公共衛生服務項目、鄉村醫生簽約服務落實;認真落實流動人口基本公共衛生計生服務均等化。
(三)、轉變工作作風方面 我院嚴格執行中央八項規定精神和省委六條意見,切實加強衛生計生系統作風建設。扎實開展了“三嚴三實”活動;及時糾正“四風”問題;醫院領導及積極深入基層了解職工的工作和生活狀況,發現問題及時處理;無公款吃喝、公款旅游、公車私用等問題;打擊“兩非”工作措施落實,工作初見成效;不存在“為官不為”、“生冷硬推拖”、庸懶散軟、工作效率低下的.問題;無上班遲到、下班早退、外出不請假、串崗聊天、上網玩游戲炒股,工作日午餐禁酒措施不落實等問題,但存在著個別職工工作不夠主動的現象。
(四)、落實黨風廉政建設主體責任方面 醫院認真落實黨風廉政建設責任制,嚴守政治紀律、政治規矩,嚴格遵守《廉政準則》,認真履行領導班子和領導干部“一崗雙責”。認真落實“三抓一促”活動; 認真履行黨風廉政建設主體責任;進一步完善權力運行監督制約機制;不存在違規發放津補貼和福利等問題;不存在違規收受禮品、禮金、購物卡等問題;嚴格執行黨員領導干部個人事項報告制度;不存在有案不查、選擇辦案、以案謀私和追責問責不到位、“小官巨腐”等問題。
醫院廉潔自律自查報告2
為了進一步貫徹落實醫院科學發展觀,堅持反腐倡廉方針,提高醫院設備、一次性耗材采購透明度,促進廉政建設,我科結合工作中的實際情況,對照有關規章制度進行了廉潔自律自查,現匯報如下:
一、自查結果
對照《中華人民共和國采購法》、《中華人民共和國招投標法》及政府采購相關規定和《廣元市中心醫院推進廉政風險防控機制建設方案》等醫院相關規章制度,我科內部管理制度相對健全,指定了必要的采購人員,按規定對采購人員進行培訓,采購價格、設備性能參數符合采購規定和需求,所有采購項目依法實施采購,全部采購計劃申報、計劃審批、執行情況和采購方式均嚴格按廣元市財政局、廣元市政府采購中心的規定嚴格執行,沒有違反財經紀律,全年沒有嚴重違紀違規現象發生。
二、預防問題發生采取的主要措施
1、加強科室建設,加強宣傳、統一思想、提高認識,建立道德約束機制,廣泛開展職業道德教育,增強自覺掏商業賄賂的意識。
2、建立內部監督制約機制。增強廉潔自律是設備科生命線的意識,將廉潔自律與采購工作有機結合。
3、樹立防范自律意識,建立健全自律機制,嚴格執行集中采購制度,“廉潔、陽光、綠色”采購。
三、大力抓好規范化建設,完善管理制度和運行機制,建立積極有效的預防商業賄賂機制
1、進一步健全、完善設備科、一次性耗材庫房的各項管理制度和運行機制,進一步提高工作的規范化水平。
2、加強法制觀念,認真學習,正確理解和把握政府采購法,規范采購操作管理,嚴格執行采購流程,依法依規實施采購活動,避免違法違規違紀現象發生,防微杜漸。
通過此次自查,對商業性賄賂危害性和嚴重性的認識進一步提高,自覺增強預防,抵制腐敗。通過深入自查和加強制度建設,逐步建立健全廉潔自律的長效機制,確保設備科工作的制度化、規范化再上新水平。
醫院廉潔自律自查報告3
我院領導干部在縣委、政府和衛生局的領導下,認真貫徹落實《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》,堅持黨要管黨的原則和從嚴治黨、治政的方針,堅持標本兼治,綜合治理,扎實有效地開展工作,使廉潔從政工作有了新的進展,促進了醫院的改革、發展和穩定大局,現將領導干部廉潔從政自查自糾情況匯報如下:
一、單位自查情況
1、加強領導,認真學習。為了切實抓好我院領導干部廉潔從政工作,成立了以院長為組長廉潔從政工作領導小組。明確了黨政一把手擔負廉潔從政建設第一位責任,負總責。認真學習《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》,按照《廉政準則》的要求,逐條落實,嚴格自律。
2、以隊伍建設為根本,加強廉潔從政、廉潔從醫教育。我院把職業道德教育作為落實廉潔從政建設責任制的重點工作來抓,形成職業道德培訓教育制度化、經;。從而促進了二個轉變和三個提高:即管理觀念轉變和服務理念轉變;職業道德、工作責任心、遵紀守法自覺性提高。
3、加強制度建設,抓好專項治理。按照縣紀委關于廉潔從政的有關規定,始終把加強廉潔從政建設作為各項工作的切入點,堅持從制度建設著手,結合“八個嚴禁”、“五十二個不準”的規定,落實了廉潔從政的相關文件:《黨風廉政建設責任制的實施細則》、《關于黨員、干部廉潔自律若干規定》、《關于領導干部黨風廉政建設的若干規定》、《關于領導干部收入申報的若干規定》、《貫徹落實領導干部報告個人重大事項的規定》!夺t院接待制度》、《小車管理制度》、《物資采購及基建工程招投標制度》等廉政制度。
同時針對社會上大操大辦、請客送禮等不正之風,醫院又及時出臺了《關于禁止職工參與賭、毒、黃等違紀活動的規定》、《關于反對鋪張浪費和請客送禮的規定》,使醫院廉潔從政工作能有章可循。針對目前醫藥購銷活動中的各種不良行為,我們堅持關口前移,從體制、機制、制度等方面探索黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新方法、新路子,并及時總結經驗,出臺了一系列舉措。
第一、建立了藥品、醫用材料采購管理制度。
第二、加強了對藥品采購和銷售的管理。清理整頓藥品采購渠道,抓好藥品集中招標采購工作。力求從源頭上對購藥不正之風進行堵塞。對未實行集中招標、議價采購的骨科鋼板、常用診斷試劑等醫用材料,必須引入競爭機制,由醫院自主進行招標(議標)采購。
第三、嚴禁醫務人員、藥劑人員或有關統計人員向外提供處方統計。
4、對領導干部廉潔自律方面的問題開展了專項檢查。經過檢查沒有發現收受禮金、違規多占和買賣住房、利用職權委托理財或獲取內幕信息謀取不正當利益等方面的情況。
在選拔任用干部方面,沒有違規行為。沒有挪用公款的行為。沒有講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費的行為。沒有違反規定決定或者批準興建、裝修辦公樓、培訓中心等樓堂館所,超標準配備、使用辦公用房和辦公用品等行為。
二、領導干部檢查情況
1、對照中紀委“八個嚴禁”,經認真檢查,沒有發現利用職務上的便利為請托人謀取利益,以明顯低于市場的價格向請托人購買房屋、汽車等物品;以明顯高于市場的價格向請托人出售房屋、汽車等物品;以其他交易形式非法收受請托人財物;利用職務上的便利為請托人謀取利益,收受請托人提供的干股;利用職務上的便利為請托人謀取利益,由請托人出資,“合作”開辦公司或者進行其他“合作”投資;利用職務上的便利為請托人謀取利益,以委托請托人投資證券、期貨或者其他委托理財的名義,未實際出資而獲取“收益”,或者雖然實際出資,但獲取“收益”明顯高于出資應得收益;利用職務上的便利為請托人謀取利益。
通過賭博方式收受請托人財物;利用職務上的便利為請托人謀取利益,要求或者接受請托人以給特定關系人安排工作為名,使特定關系人不實際工作卻獲取所謂薪酬;利用職務上的便利為請托人謀取利益,授意請托人以其他形式,將有關財物給予特定關系人;利用職務上的便利為請托人謀取利益之前或者之后,約定再在其離職后收受請托人財物,并在離職后收受等情況。
2、經過自查、檢查,我院領導干部沒有違反“52個不準”的行為。
3、醫院領導干部認真執行《關于領導干部報告個人有關事項的規定》,及時向局黨委及縣委、縣政府匯報情況。
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