養老金也稱退休金、退休費,是一種最主要的社會養老保險待遇。即國家有關文件規定:在勞動者年老或喪失勞動能力后,根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇,是造福社會的需要,主要用于保障職工退休后的基本生活需要。養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時,所創造財富的一部分被投資于養老金計劃,以保證老有所養。
日前,河南省人力資源和社會保障廳、財政廳印發《關于2020年調整退休人員基本養老金的通知》,明確從2020年1月1日起,為底前已按規定辦理退休手續并按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平,總體調整水平為退休人員月人均基本養老金的5%。
據悉,此次調整,繼續統一采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法,定額調整體現社會公平,全省各類退休人員調整標準保持一致;掛鉤調整體現“多繳多得”、“長繳多得”的激勵機制,使在職時多繳費、長繳費的人員多得養老金;適當傾斜體現重點關懷,主要是對高齡退休人員等群體予以照顧。文件印發后,各地抓緊組織實施,7月底前,調整增加的基本養老金將陸續發放到退休人員手中。
據了解,這是國家自2005年以來連續第16年調整企業退休人員基本養老金,也是繼2016年以來連續第5年同步安排適當提高企業和機關事業單位退休人員養老金水平;當前受疫情影響,財政收入放緩,實施社會保險費階段性減免政策使養老金基金收支壓力進一步加大,適當提高企業和機關事業單位退休人員基本養老金充分體現了黨中央、國務院和省委、省政府對廣大退休人員的關懷,全省預計將有504萬名退休人員受益。
從三門峽市社會養老保險中心了解到,三門峽市將上調企業和機關事業單位退休人員基本養老金,7月底前發放到位。
今年是國家連續第16年提高企業退休人員基本養老金水平,也是連續第5年統一安排、同步調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金。此次參加養老金調整的人員范圍為12月31日前已按規定辦理退休手續的退休人員。
據了解,今年養老金調整政策與往年有很大變化,企業和機關事業單位退休人員調整辦法和標準完全統一,采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜調整相結合:定額調整體現公平原則,調整范圍內的退休人員每人每月增加55元;掛鉤調整與本人繳費年限和基本養老金水平雙掛鉤,繳費年限(含視同繳費年限,不含折算工齡)每滿一年增加1.5元,繳費年限不滿一年的按一年計算,在上述基礎上,再按退休人員本人12月基本養老金(統籌項目部分,企業退休人員不含取暖補貼,機關事業單位退休人員不含職業年金)的1%計算增加;傾斜調整體現對高齡退休人員群體的統籌照顧,截至12月31日年滿65歲以上的高齡退休人員,分年齡段再增加月基本養老金。
調整退休人員養老金,體現了黨中央、國務院對廣大退休人員的親切關懷,直接關系各類退休人員的切身利益,三門峽市高度重視本次調資工作,嚴格執行調資標準,積極申請用款資金,確保7月底前將調增的養老金發放到位。
蘭州退休工資養老金計算方
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