產假,是指在職婦女產期前后的休假待遇,一般從分娩前半個月至產后兩個半月,晚婚晚育者可前后長至四個月,女職工生育享受不少于九十八天的產假。職業女性在休產假期間,用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。陪產假,又名陪護假,即依法登記結婚的夫妻,女方在享受產假期間,男方享受的有一定時間看護、照料對方的權利。
產假是158天。
《安徽省人口與計劃生育條例》
第五章獎勵與社會保障
第三十七條對符合本條例規定生育子女的夫妻,國家機關、社會團體、企業事業單位應當給予以下獎勵:
(一)女方在享受國家規定產假基礎上,延長產假六十天;
(二)男方享受十天護理假;夫妻異地生活的,護理假為二十天。
職工在前款規定的產假、護理假期間,享受其在職在崗的工資、獎金、福利待遇。
一、銅陵市陪產假有多少天
根據《安徽省人口與計劃生育條例》第三十九條第三款 在產假期間申請領取獨生子女父母光榮證的,男方享受10天護理假;夫妻異地生活的,護理假為20天。
安徽新計生條例第三十七條規定,對符合本條例規定生育子女的夫妻,國家機關、社會團體、企業事業單位應當給予以下獎勵:
(一)女方在享受國家規定產假基礎上,延長產假六十天;
(二)男方享受十天護理假;夫妻異地生活的,護理假為二十天。
職工在前款規定的產假、護理假期間,享受其在職在崗的工資、獎金、福利待遇。
二、銅陵市陪產假需要提供什么證件
女方在享受產假期間,男方享受的有一定時間看護、照料對方的權利,勞動法等相關法律法規并未對陪產假做出明確的規定,具體要看各省、自治區、直轄市的實際規定,基本都見于各地的計劃生育條例中,法律地位也不高。當然,還存在有的地方有陪產假,有的地方沒有陪產假的情況。拿自己的結婚證、身份證、產婦入院生產的醫生證明就可以申請配偶生產陪護假了,獨生子女證是孩子出生后才能辦理的,申請陪護假要求提供獨生子女證不合理。
退役軍人有什么待遇福利
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