人才引進指因工作需要,當地的單位錄用一個外省、市的在職的,且就業至少達到一定年限的人員,學歷高于當地人才引進的最低要求的人才來當地就業!以下是人才引進政策及租房購房補貼新規定,僅供參考!
為深入實施人才強市戰略,推進“婁底人才行動計劃”,加大高層次人才和人才團隊引進力度,緊緊圍繞重點優勢產業引才聚才,助推我市經濟發展和企業復工復產,現發布2020年婁底市市直事業單位引進高層次人才計劃,并將有關事宜公告如下:
一、引進計劃
計劃引進281人,引進計劃年內有效,實行動態管理,實時更新,詳見《2020年婁底市市直事業單位引進高層次人才崗位要求目錄表》(附件1)。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護黨的路線方針政策,政治上堅定可靠;
3.遵紀守法,品行端正,具有良好的道德品行;
4.具備職位所要求的專業、年齡要求等相關條件(學歷學位取得時間截止到2020年8月31日);
5.具有正常履職的身體條件。
三、報名方式
(一)參加2020年度婁底市“創新引領·圓夢湘中”招才引智活動
時間:2020年7月31日8:30-13:00。
地點:湖南省人才市場(長沙市湘府中路168號)。
(二)用人單位現場報名
時間:2020年8月3日-8月7日。
地點:各用人單位或其主管部門,具體地址、聯系方式見附件1。
人才引進優惠政策、崗位條件請咨詢引進單位人事科(聯系人、聯系電話見附件1)。
四、引進程序及政策待遇
根據《婁底市引進高層次人才實施辦法》(婁發〔2016〕16號)文件要求,引進程序一般按報名與資格審查、面試、體檢、考核、公示與聘用等步驟進行,有意者可與用人單位直接聯系咨詢。引進的高層次人才符合《婁底市引進高層次人才實施辦法》(婁發〔2016〕16號)規定的,享受其相關政策待遇。
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