七條 遇搶劫、圍攻、破壞、盜竊等嚴重危害廠區安全的行為,值班保安應迅速向綜合管理部經理或調度值班班長報告,并立即打電話報警。事件后處理完畢應將事情經過詳細紀錄在保安交接班記錄本上,嚴重事件應保護好現場。
八條 門衛檢查時應注意:()不可觸及人身。()主要檢查有無公司材料設備、工作器具等公司財物。()檢查時態度要謙和有禮,避免引起被檢查人的誤會與反感,必要時婉言說明并請其諒解。()嚴禁公報私仇,故意刁難。
九條 保安人員的工作守則
、為人正直,作風正派,以身作則,處事公正,對工作有高度的責任感,不玩忽職守。
、必須按照有關規定經過專門培訓或訓練,掌握本職工作所需要的安全知識,增強事故預防和應急處置能力。
、對來訪客人熱情、有禮、耐心詢問,維護公司良好形象。
、值勤中不得出現擅離職守或酗酒、閑聊、睡覺等失職情況。
、值班期間要穿保安服并保持儀容整潔,嚴禁穿短褲、拖鞋上班,時刻保持良好的精神狀態,展現公司良好的形象。
、自覺遵守公司各項安全生產規章制度、勞動紀律和管理制度。
、應熟記公司各處水、電、燃料、開關、門鎖及消防器材的地點,避免臨急慌亂。
、應服從上級命令,切實執行任務,不得偏袒徇私、推卸責任,損害公司利益。
、認真履行值班登記制度,值班中發生和處理的各種情況在登記薄上進行詳細登記,交接班時移交清楚,責任明確。
十條 委托保安公司進行安保服務的,應在合同中明確雙方的責任和義務,保全公司財產和人身安全。
十一條 公司自聘安保人員應建立嚴格的管理制度,建立與保安公司、公安機關的聯絡對接機制,確保安保工作有效實施。
十二條 本制度從二o一一十月一日起實行。
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