一、加強組織領導,健全工作機制
全省各級切實把退役士兵安置改革擺上政府重要議程日程。鄧海光副省長提出了貫徹落實全國退役士兵安置改革會議精神的意見,要求各級抓緊制定配套政策,建立完善新型退役士兵安置政策體系。為加強對退役士兵安置改革的組織領導和統籌協調,成立了由分管副省長任組長的廣東省退役士兵安置工作領導小組,發改委、教育、監察、民政、財政、人力資源社會保障等19個部門為成員單位,辦公室設在省民政廳。全省各級也成立相應的領導小組或議事協調機構。成員單位講政治、顧大局,積極支持退役士兵安置改革工作,形成了政府主導、部門支持、社會參與、齊抓共管的工作格局。
二、扎實開展教育培訓,確保取得成效
廣東是全國最早在全省范圍廣泛開展退役士兵教育培訓的省份,早在2006年,即立足改革開放、國防建設和科學發展全局,作出了不分城鄉、為退役士兵提供免費教育培訓的決定,在全國起到了示范和引領作用。不斷調整完善政策,省委辦公廳、省政府辦公廳先后下發了《關于深化退役士兵安置改革實行職業技能培訓促進就業的實施意見》、《關于深化退役士兵安置改革實行職業技能培訓促進就業的補充通知》等文件,建立了統一完善的教育培訓管理制度,幫助退役士兵學員順利實現“三個轉變”(即從軍人到學生、從軍營到校園、從習武到學技的轉變),促進了退役士兵教育培訓工作順利開展。不斷加強教學管理,根據退役士兵學員特點,以現有的學籍管理等教育管理制度為基礎,進一步修訂完善退役士兵教育培訓的各項規章制度。
邀請承訓學校所在地軍事機關指派經驗豐富、責任心強的優秀軍官,掛鉤指導學校有關管理工作。發揮退役士兵學員自我管理的作用,挑選優秀學員擔任學生會和團組織干部,參與學校日常管理,發揮其模范帶頭作用。淡化退役士兵學員的特殊身份,取消退役士兵學員就餐專用窗口以及專門教室、專門活動室等特殊措施,退役士兵學員不單獨編班,與普通學生同學習、同實操、同生活;統一著校服,不穿迷彩服。
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