四川希望汽車職業學院寒假放假時間暫無公布,大學通常從農歷的農歷十二月初十開始,各地的學校開始放假,元宵節后的寒假結束。寒假一般為1個月左右。但是在中國東北偏冷和其他高緯度地區,有時持續約45天,在許多情況下甚至持續約兩個月。
為進一步解答、解決新入職教師學習、工作等方面的疑惑和困難,推動學院黨史學習教育全面升溫,深入實踐“我為師生辦實事”,11月11日下午,四川希望汽車職業學院2021-2022學年第一學期新進教師座談會在信息樓一樓會議室順利召開,學院常務副院長孫富平,副院長蔣祖信、陳雷出席會議,相關職能部門負責人及全體新進教師參加。
座談會以“橙心橙意”別出心裁的方式,歡迎新進教師們的到來。會上,老師們敞開心扉,暢所欲言,結合來學院后的感受和自身情況進行自我介紹和交流,分享了入校以來的體會、收獲和今后的工作設想。同時,提出工作半學期以來,工作和生活中遇到的問題和確切需求,領導和相關部門負責人一一進行了解答,整個座談會氣氛融洽。
隨后,人事處處長李林萍就學院的組織架構進行了介紹,幫助新進教師更快熟悉各部門的工作職能。
學院領導班子對新進教師的加入表示熱烈歡迎并紛紛就自己分管的工作對他們提出了意見和要求。常務副院長孫富平對新入職教師提出三點希望,一是要堅守教育初心,潛心教書育人。教師是個神圣的職業,新入職教師要盡快適應身份角色的轉變,珍惜工作崗位,努力做到為黨育人、為國育才。二是要注重全面成長,積極投身實踐工作。要有規劃地實現個人成長和教育教學目標,不斷增強工作的成就感和獲得感。三是要努力肩負起學院發展建設的重任,將自身的成長和學院的發展結合起來,主動作為、積極工作,腳踏實地、守正創新,為學院的建設努力奮斗。
談心式的互動交流,既有勉勵和激勵,更有期望和厚愛,凝聚著學院對新入職教師的深切關愛和殷切希望。與會人員紛紛表示要牢記教育初心,堅持立德樹人,將個人的成長融入到學院事業發展之中,與學院同呼吸、共發展,在學院事業發展中實現人生價值、體現責任擔當。