關于教育工作的會議講話稿范文

教育工作是我國比較重要的一項工作，俗話說的好“在苦不能苦孩子，再窮不能窮教育”，關于教育工作的回憶講話稿怎么寫呢？小編今天整理了關于教育工作的會議講話稿范文。希望與大家分享。

關于教育工作的會議講話稿范文（一）

尊敬的向書記、李局長、各位老師：

大家好!

剛才，向書記宣讀了縣教育局的文件并作了重要講話，對李局長給予了充分肯定，對我以及學校領導班子寄予了殷切期望，對局黨委的信任表示衷心的感謝!今天，借此機會，和領導、老師們談談我的一二三四。

一是一個信念。這個信念就是把學校辦好!無論怎樣，不能讓xx中學這塊金字招牌毀在我們的手里。很多老師對我不熟悉，我以前在高坪工作，07年到xx小學，08年到教育局，進城四五年，一直沒轉戶口，這次我要把戶口轉到xx中學，在這里扎根，和老師們一道同甘苦、共患難。大家可能有顧慮，我從農村到城市、從小學到初中，怎么能夠管好一所縣級的xx中學?說實話，我自己也很擔心。所以，我一定會嚴格要求自己，干凈、干活，凡是要求大家做到的，自己首先做到;凡是要求大家不做的，自己帶頭不做。我不敢說做到盡善盡美，但一定會盡心盡力，盡職盡責!希望大家相信我、支持我、監督我、包容我、幫助我!在xx中學的第一次講話 - 犟祚翁 - 犟祚翁的博客

二是兩點感受。從李局長手中接過xx中學的接力棒，我深感使命光榮、責任重大。

說使命光榮，是因為xx中學是全縣初中學校的教研中心，在全縣教育有著重要的位置。xx中學的地位和成績，要感謝李局長做了大量卓有成效的工作，為學校的可持續、健康發展奠定了良好的基礎。要感謝以劉聲勇校長為代表的一批老領導，他們杰出的工作在學校的發展史上留下了濃墨重彩的一筆。他們的人格魅力、領導藝術、治校能力，令我深深地敬仰與欽佩。能來到這個令人羨慕的好學校，能和一大批全縣最優秀的老師們共同工作、學習、生活，我深感高興和榮幸。

說責任重大，是因為在義務教育均衡發展的關鍵時期，在教育由賣方市場逐漸變成買方市場的特殊時期，在人民群眾競相追逐優質教育的非常時期，在價值觀多元、社會轉型的改革時期，xx中學如何適應社會、更上層樓、讓人民滿意，領導寄予很高期望，家長充滿無限期盼，責任重大，擔子沉甸，不能有半點閃失和絲毫懈怠。好的是：學校有一個有學識、有見識、有膽識的領導班子，有一支敬業奉獻、能力突出的教師隊伍，只要我們上跟教育局，下靠全體師生，就一定能夠繼往開來，不辱使命。

三是三個關鍵詞。我們學校的全稱是xx縣民族xx中學，學校的校名就是我們以后工作的方向和目標。第一個關鍵詞是民族。民族代表傳承。從大的方面來講，學校的辦學思想、學校精神、人文氛圍和優秀傳統需要傳承。從小的方面來看，傳承就是按部就班做好本學期的工作。美國著名的管理學家戴明說學校管理就是一個環，這個環包括計劃、組織實施、檢查指導、總結四個方面，周而復始，滾動發展。這學期，領導的分工、教師的任課、學校的運轉模式等等李局長已經全部安排妥當，大家要按照分工、職責、重點工作和上級安排抓好執行、檢查和總結工作。我和黃校長初來乍到，對人、對事、對學校的運轉模式都不熟悉，我們這學期的主要任務是學習、調查、研究，盡快的熟悉老師、熟悉工作、融入學校。

第二個關鍵詞是xx。xx代表創新。一所學校，既要回頭看，也要向前看，xx中學正處在一個前有標兵、后有追兵，并且標兵越來越強，追兵越來越近的時期，現在家長、學生的選擇非常多，學校必須主動去適應社會、適應環境、適應競爭，如果不重視學生、不重視家長、不重視民意，別人絕對不會來適應你，到時學生、家長就會棄你而去。我們現在要做的，不是急功近利去搶奪生源，不是去詆毀壓低其他學校抬高自己的地位，而是從現在起，踏踏實實做好學校的每一件事，先改變自己，再去改變環境、改變他人。從現在起，班子成員在學校管理、學校文化、教師管理、學生服務、家校溝通等方面要有新的思路;老師們在教育質量、教學研究、學生管理、作業負擔、培優輔差等方面要有新的突破。當然，學校創新是一個系統工程，要充分體現民主、科學，不是一兩句話，不是一朝一夕就能解決的事情，可能成功、可能流產、可能失敗。在我來學校的第一天，我提了兩個包進校門，碰到一個熟人，說提那么多的包呀。我說：但愿在這里工作，走出去的時候，腦殼上沒得包。不管怎樣，學校要發展，就要創新，要堅定不移的往前走;當校長，就要有夢想，要建成理想中的學校，打造夢想中的教育。

第三個關鍵詞是中學。中學代表基礎。基礎教育最重要的就是打基礎、提質量、看中考，中考是檢驗初中學校辦得好與壞，教學質量高與低的重要標尺，中考成績上不去，一切都是空談。老師要樹立正確的價值觀，要以能教書、會教書、教好書為榮。學校管理要突出教育教學的中心地位，要加強學校思想的領導，要為老師搭建平臺，讓能干事、會干事、干好事的人有舞臺。學校的管理、經費、服務要緊緊圍繞教學、圍繞育人、圍繞中考進行，學校各處室要尊重、厚待進課堂的老師，為他們搞好服務，做到指導有效、服務有方、保障有力，讓老師們順心順氣，只有這樣，學校才能順風順水。教務處、教科室要創新管理手段，加強常規教學管理，強化教學研究，打造優勢學科和培養教學名師，樹立自己的教研品牌，真正做到教研興校、質量立校、特色強校。德育處要以班主任為依托，加強德育教育，開展豐富多彩的德育活動，加強家校溝通聯系，讓家長支持教師、理解學校，營造良好的學校發展環境�？倓仗帯⒑笄谔幰�規范后勤管理，改善學校辦學條件，嚴格落實財務管理制度，精打細算，把每一分錢花在刀刃上。我們還要重視學校文化建設，有句話說：三流的學�？啃ｉL、二流的學校靠制度、一流的學�？课幕�，學校要倡導健康向上的生活、工作和學習方式，營造良好的校風、教風和學風，創建獨具特色的學校文化品牌。

四是四點希望。一是希望學校班子團結。家和萬事興，學校領導相互補臺就有舞臺，相互拆臺就只有下臺!要講紀律，不陽奉陰違，不拉幫結派，有話會上說，內部矛盾內部解決!做事要公平公正公開，份內的工作要敢說敢做敢管，要行得正、做得事、吃得苦、守得住，做好自己的本職工作，維護自己崗位的尊嚴!

二是希望學校老師和諧。無論你在什么崗位，不管你是干什么工作的，只要走進實中的大門，就要做好實中人;吃實中的飯，就要護好實中的碗，要有團隊歸屬感和學校榮譽感。對學校對工作，當自己家的事去做;對老師對學生，當自己家的人去待。我們要做負責任的教師，老師能做的絕不推給家長;我們要辦負責任的學校，學校能管的事絕不推給社會。

三是希望縣教育局、向書記繼續厚愛xx中學，在政策上支持、在資金上傾斜、在工作中關愛，讓xx中學發展越來越好。

四是希望李局長一如既往，關心、關注、關愛xx中學的發展，xx中學永遠是您的家!

謝謝大家!

教學會議講話稿