哈爾濱職業技術學院在吉林省2020年最低錄取分是多少

一、哈爾濱職業技術學院在吉林省2020年最低錄取分是多少

根據2020年吉林省招生考試院公布的數據整理，哈爾濱職業技術學院在吉林省的2020年最低錄取分如下：理科最低錄取分為168分，最低錄取位次為88206名；文科最低錄取分為298分，最低錄取位次為32894名。

二、哈爾濱職業技術學院在全國2020年最低錄取分數線統計表

三、哈爾濱職業技術學院簡介

國家骨干高職院校

2015年全國高等職業院校服務貢獻50強

2016年、2017年、2018年全國高職院校國際影響力50強

2018年亞太職業院校影響力50強

國家第三批政府主導型雙創實踐育人基地

全國黃炎培職業教育優秀學校

國家第一批節約型公共機構示范單位

國家級高技能人才培訓基地

教育部首批有色金屬行業職業教育“走出去”試點單位

焊接技術及自動化專業國家職業教育教學資源庫主持建設單位

國家首批現代學徒制試點單位

外交部教育部中國—東盟教育培訓中心

教育部和財政部優質省級職教師資培養培訓基地

全國職業院校裝備制造類“機電一體化技術”專業示范點

全國高職�？茙熧Y培訓基地

黑龍江省高水平高職院校建設單位

黑龍江省首批深化創新創業教育改革示范院校

黑龍江省現代學徒制試點單位

教育部華航唯實、ABB、新時達工業機器人領域職業教育項目合作院校

全國電子商務職業教育“雙師型”教師培養培訓基地

中國總會計師協會“會計工廠”產教融合試點單位

黑龍江省學生資助工作典型單位

黑龍江省文明單位標兵

哈爾濱職業技術學院是哈爾濱市政府直屬的一所重點服務地方裝備制造業和現代服務業的公辦綜合性高等職業院校。2002年，經哈爾濱市人民政府批準，哈爾濱市經濟管理干部學院、哈爾濱市建設職工大學、哈爾濱市財貿職工大學、哈爾濱市職工輕工學院、哈爾濱市科技職工大學、哈爾濱市機電職工大學和哈爾濱機電工程學校等七所院校合并組建哈爾濱職業技術學院。2018年，經黑龍江省人民政府批準，哈爾濱職工醫學院并入哈爾濱職業技術學院。

學院以創建高水平職業院校為目標，對辦學方向、辦學定位進行頂層設計：一是將辦學思想定位為“有限的學歷教育，無限的社會服務，教學與服務并舉”；二是將培養目標定位為職業道德高尚、職業素養優良、專業理論扎實、職業技能高超、具備創新創業能力的高素質技術技能人才；三是將辦學模式定位為特色“教學工場”模式；四是將校園文化定位為以黃炎培職業教育思想為引領，有機融合地域產業文化精神、企業家精神及創業文化、現代大學精神和制度文化。以“做樂業之子”為校訓，倡導“德高、善教、會做、能研發”的教風、“自律、樂學、善思、會創造”的學風和“自律、規范、精進”的校風，定位并培育“以工為主、綜合發展、開放辦學、服務地方”的辦學特色。

學院占地面積111萬平方米，建筑面積27萬平方米�，F有固定資產總值6.08億元，其中，教學儀器設備總值1.89億元，圖書總量94.42萬冊。設有機電工程學院、建筑工程學院、電子與信息學院、會計金融學院、現代服務學院、藝術與設計學院、汽車學院、醫學院、國際學院、培訓學院、社會服務學院等11個學院及公共基礎教學部、思想政治教育部、體育教學部等3個教學部。建有226個實訓室（基地），其中包括2個中央財政支持建設的汽車檢測與維修實訓基地和機電一體化技術實訓基地、1個省級財政支持建設的物流管理實訓基地。校外實習實訓基地453個。國家高等職業教育創新發展行動計劃生產型實訓基地4個�，F有高職在校生10645人。畢業生年就業率99％以上，專業對口率87％以上，雙證書獲取率達99%，用人單位滿意率97%以上。

學院現有教職工889人，其中教師453人，高級職稱257人，碩士及以上學位教師249人，雙師型教師393人。有全國專業教學指導委員會、現代學徒制委員會委員7名，全國行業職業教育教學指導委員會分委會委員13人，省級專業教學指導委員會副主任及委員20名；有全國黃炎培職業教育杰出校長1人、杰出教師2人、優秀理論研究獎1人；職業教育先進個人1人；省級教學名師、教學新秀、教學能手17人。有省級教學團隊3個，市級重點領軍人才梯隊3個，哈爾濱市有突出貢獻中青年專家3人。建立校企“雙帶頭人、雙骨干教師、雙向培養、雙向聘任”機制，聘請院士林尚楊、大國工匠高鳳林等453名行業企業技術專家和能工巧匠擔任兼職教師。

學院現有國家級專業13個：國家級教學改革專業1個，國家現代學徒制試點專業2個，國家焊接資源庫1個，國家服務產業發展專業2個，國家職教基地2個，國家骨干院校央財專業4個，國家專業示范點專業1個�，F有省級專業13個：省級重點專業9個，省級現代學徒制試點專業3個，省級示范專業點專業1個。學院緊緊圍繞先進裝備制造、生物醫藥、新一代信息技術、金融服務、現代物流等區域重點產業發展，建設電氣自動化技術、道路橋梁工程技術、模具設計與制造、焊接技術及自動化、軟件技術、機械制造及自動化等6個國家級重點專業；物流管理、環境藝術設計、會計電算化、會計（注冊會計師）、電子信息工程、機電一體化技術、建筑工程技術、電腦藝術設計、汽車技術服務與營銷等9個省級重點專業；電子商務等6個市級重點專業；數控技術等8個院級重點專業，帶動相關55個專業全面發展，形成契合地方產業發展的“以工為主、綜合發展”的專業格局。

學院堅持有限的學歷教育與無限的社會服務并舉，在開展學歷教育的同時積極面向社會廣泛開展職業培訓。具備以下資質：人力資源和社會保障部授予的“國家級高技能人才培訓基地”、外交部和教育部授予的“中國—東盟教育培訓中心”、教育部授予的“全國高職�？茙熧Y培訓基地”、工信部授予的“全國服務外包緊缺人才培訓基地”、中國模具工業協會授予的“全國模具人才培訓基地”、人力資源和社會保障部授予的“全國商務管理師職業培訓基地”、商務部授予的“全國電子商務師鑒定培訓機構”、黑龍江省級職業技能鑒定所、黑龍江省高技能人才培訓基地、哈爾濱市高校畢業生職業培訓定點機構、哈爾濱地鐵集團員工培訓基地。每年開展各類職業培訓約9萬人次。學院積極支持企業技術創新。獲得專利260項。

學院積極支持大學生創新創業。注冊成立大學生創新創業園發展有限公司，吸引44個創業團隊、68家企業進駐，獲批國家級第三批政府主導型雙創實踐育人基地、黑龍江省小型微型企業創業創新基地、哈爾濱市青年就業見習基地。榮獲“黑龍江省首批深化創新創業教育改革示范院�！�、“黑龍江省優秀雙創品牌服務機構”等榮譽稱號。

學院注重加強國際交流與合作。攜手企業在俄羅斯薩哈林國立大學共建中俄哈職薩哈林分院、中醫針灸基地。選派23名學生赴薩留學。為俄羅斯哈巴羅夫斯克高等職業學校培訓15名焊接專業教師。學校制定的《機電設備維修與管理專業教學標準》被贊比亞職業教育與培訓管理局批準為贊比亞職業教育教學標準。學校獲批教育部有色金屬行業職業教育首批“走出去”試點院校，與國內7所職業院校共同組建中贊職業技術學院。接收12名贊比亞學生留學，每年向贊比亞派出2-4名專業援教教師，先后為中國有色金屬集團等5家中國企業培訓駐贊員工800余人，為中贊職業技術學院開發《工業漢語》系列教材。學校與德國、韓國、新加坡、臺灣等國家和地區10余所大學開展交流合作。引進德國哈勒手工業協會“汽車檢測與維修專業”教學體系及“汽車機電服務技師”等國際通用證書考證課程，引進國際焊接學會(IWS)“國際焊接師”考證課程。與韓國建陽大學、京畿科學技術大學、大邱工業大學、交通大學在汽車檢測與維修、模具設計與制造、人物形象設計3個專業開展合作辦學。成立新加坡南洋理工學院學生海外（哈爾濱）研習基地。

學院學習借鑒德國“雙元制”、美國“社區教育”、英國“現代學徒制”和新加坡南洋理工學院“教學工廠”理念，探索創新具有校企合作實體化、技術研發市場化、產學研用一體化、運營管理企業化、職業培訓規�；�、服務社會多樣化等特征的“教學工場”模式，引進地區重點企業和世界500強企業，建設共享型綜合性開放式的產學研用一體化的哈爾濱職業教育園區。園區規劃占地面積55萬平方米，建筑面積59.52萬平方米。主要建設機電工程、建筑工程、電子信息工程、現代服務、藝術與設計、會計金融、食品與醫藥、汽車等八個“教學工場”,涵蓋60個以上專業。建設服務“一帶一路”企業員工培訓、對俄科技與文化交流、城鎮化農民勞動技能和文化素質培訓、社區教育基地。園區建成后每年將為哈爾濱市及周邊地區2萬名應用型本科、高職、中職院校在校生提供實訓實習和創業就業共享服務，為教師提供技能實踐服務，為企業提供應用技術研發服務和員工培訓服務，面向社會開展各級各類職業培訓5-10萬人次。