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汪玉凱透露,公務員工資改革,重點就是向基層傾斜,基層員工受益面會比較廣。另外,采取更大的改革就是工資體制改革,基層部門可能有人熬了十幾年,可能也升不了級。工資也沒有相應增加。改革后,公務員可以根據工作年限、表現等情況調整工資,大家就不用千軍萬馬過獨木橋了。
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