上海公務員考試面試備考指南
上海公務員面試技巧:雖然公務員招考有很多環節,但對于考生而言,如果不出意外,面試往往就是最終環節。我們運用的理論,包括黨的十八大報告、政府工作報告、領導人的講話等。切不可照搬照抄,死記硬背,一定要靈活運用。
技巧一:查缺補漏,自我完善
1、社會認知
公務員考試注重考查考生的社會認知能力。要做到國事家事天下事事事關心,并能解決一些社會問題。這就要求考生對社會的方方面面都要有所關注。考生在備考時要多看報紙、新聞,關注社會和政府的動態,對政府政策、重大社會事件、社會熱點有所了解并有自己的深入思考,對其有深刻的認識和分析。比如公務員面試特別強調兩會中的熱點問題,如民生問題。如果考生連兩會是哪兩會都不清楚,又何談回答其中的熱點問題?因此考生在面試備考時要多搜集今年熱點問題的相關信息,查缺補漏。
2、知識結構
知識類型可以分為自然科學知識和社會科學知識;普通知識和特殊知識;基礎知識和專業知識;傳統知識和現代知識等。而知識結構是指一個人掌握的知識類型、知識框架以及形成知識框架的各類知識的比重?忌诿嬖嚽耙治鲎约旱闹R結構,特別是要找出自己占優勢的知識和缺乏的知識,這樣才能查缺補漏,不斷地進行自我完善。比如你是學理工科專業的,對本學科的專業知識很擅長,而報考的職位是管理類崗位,你就必須通過看書或向別人請教等方法學習基礎的管理知識,避免在面試過程中,出現一問三不知的尷尬局面。另外,理論知識在公務員面試中也至關重要?忌趶土暲碚撝R時要圍繞著黨中央、國務院最新的執政理論展開。例如,中央八項規定、中國夢等,并且還要掌握理論的含義、提出背景及意義,否則在回答問題時就會不著邊際、脫離主題。還有一些社會科學理論,如政府干預理論、木桶原理、蝴蝶效應、馬太效應等也要了解,否則就會出現考生不知從何說起,考官不知所云的狀況。
3、能力考核
不同的職業、不同的職位需要不同的能力結構。面試前,考生要對自己的能力結構進行判斷分析,找出自己哪些能力比較強、哪些能力比較欠缺,揚長避短,才能在面試中取得高分。那么,如何來分析評價自己的能力結構呢?一是憑直覺;二是憑經驗;三是同別人比較;四是別人對自己的評價,以及借助能力傾向測驗等。
技巧二:強化實戰訓練,提高面試能力
理論要靠實踐來檢驗。考生只有在訓練中實際運用、體驗,才能不斷熟悉和改進。訓練必須是全真模擬訓練,考生要有高質量的全真模擬題目和全真模擬環境,要使自己的訓練具有客觀性、可控制性、可評判性和可改進性?稍u判性要求考生在訓練過程中必須有完美的參考答案,有高水平的模擬考官,能一針見血地指出自己存在的問題,這樣才能不斷提高。
中公教育專家建議考生最好參加相關的專業培訓,因為自己很難模擬出完全相似的面試環境,無法切身置于其中親自感受面試是什么狀態,流程是什么,應該注意哪些細節。如果這些問題有專業老師悉心指導,考生的提高速度就會很快。況且,自己很難發現已經形成習慣的缺點,而擁有豐富經驗的老師能較容易發現哪些行為在面試中出現不合適,怎樣進行表達更容易得高分。因此,參加專門的模擬訓練,對提高面試能力有很大幫助。
技巧三:適當背誦模板,調節心理狀態
1、關于心理
臨近面試前主要是保持心態的平和及精神的放松,可以給自己一些積極的心理暗示。
心理狀態直接影響考生的行動,考前不要給自己過大的壓力,不可能任何人付出都會獲得成功,但求全力以赴,問心無愧。最終的失敗與成功只是結果,人生重在奮斗的過程,只要面試結果未定,每個考生都有獲勝的希望。
2、關于模板
在面試備考過程中適當背誦一些成型的模板或題目,可以使考生的語言表達更加流暢自信,這對于那些口語表達能力不是很強的考生,會起到一些輔助作用,但是過分依賴模板會使考生的回答缺乏個性、沒有特色。另外考生要注意的是,即便背誦了一千道題目,也不可能在考試中碰到一道相同的。因此,不要死記硬背題目,而要在對面試題型進行歸納后,再找出十至二十道來實際操練。而本身語言表達能力就不錯的考生,則沒必要花過多時間來背誦,臨場發揮即可。