2、嚴愛優等生。優等生,誰都愛他們。也正因為如此,優等生的缺點往往容易被忽視、掩蓋,被原諒、袒護。但小的缺點也會造成大的隱患,對這類學生,我從不遷就他們,時時提醒他們“做學問得先做人”,做一個正直的人,熱情的人,向上的人。心胸要寬廣,心理要健康。警鐘常鳴,才能克服自身的弱點,揚起風帆前進。
3、博愛中等生。中等生往往是一個班中容易忽略的群體,他們有比較穩定的心理狀態,他們既不像優等生那樣產生優越感,也不像后進生那樣自暴自棄。他們是班集體的一面鏡子,他們希望都重視他們,但又害怕拋頭露面,對這種學生,我掌握他們的心理特點,調動他們的積極因素,正確對待他們,始終如一的尊重、理解、信任他們。
三、實施自我管理,培養管理能力
低年級學生相對好管一些,我鼓勵班委大膽管理,時時鼓勵他們管得好,并告訴他們當班委的責任和意義,中高年級我采用干部輪換制,讓每個同學都當班干部鍛煉一下,也體會管別人與被別人管的不同滋味,這樣,當過班干部的同學或平時表現不好的同學,當上班干部也增強了動力,成績提高了,小毛病也改掉了,這樣不僅培養了自己的管理能力,也調動了每個學生的積極性,使每個學生都能在班級找到合適的位置,另外我在班上實行扣分評定制度,開學初每個學生都有60分,做好事、被老師表揚等加1分,反之則扣1分,看看誰的操行分最高,這些也由值周班委來完成。
四、轉化差班從點滴小事做起
當班主任多年中,好多次都接到差班,我在做好以上幾點工作外,我主要采取以下方法轉化差班:
1、低起點,小步子。對于各方面都較差的班級,不要提過多或過高的要求,從實際出發,先提出一個要求,加強上課鈴響迅速進教室,安安靜靜坐好等老師上課,這一要求做到后,提另一個小小的要求,這樣下去,學生慢慢地克服了缺點,良好習慣逐漸養成;
2、實行“一幫一”、“一盯一”,要一名優等生幫助一名學困生。如學生負責督促、輔導差生,差生努力向好學生學習,整個班級你追我趕,學習風氣有了較大改觀,良好的班風逐漸形成。
3、每個學生找一個競爭對手。比學習、比紀律,這樣競爭,優等生更優,學困生也不甘示弱,奮起直追,進步較快。我用這樣的方法,在短時間內差班有了較大轉變,健康向上的班集體逐步形成,期末成績名列前茅。得到了教師和家長的認可,所教班級多次被評為先進班集體。
這些成績我認為它不僅僅是一
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