以案促改心得體會(一)
高度重視、及早行動,認真落實以案促改工作。
一是抓好會議精神貫徹落實。省、市紀委以案促改工作后,縣紀委召開常委會專題學習省、市紀委會議精神,個性是市委常委、市紀委書記楊蕾的重要講話精神,并整理了會議精神傳達提綱,近期向縣委常委會匯報。
二是明確以案促改任務分工。縣紀委成立了“以案促改”工作領導小組,研究制定了《潢川縣堅持標本兼治以案促改工作實施方案》,結合潢川縣實際,認真分析梳理十八大以來的典型案例28起,擬定以案促改職責單位,用實際行動把市紀委會議精神落到實處。
三是全面推動工作開展;I備召開全縣堅持標本兼治推進以案促改暨警示教育大會,安排部署本縣堅持標本兼治、推進以案促改工作;召開全縣領導干部大會,對市懲防辦交辦的兩起典型案例進行深刻剖析,讓全縣領導干部從中汲取教訓,充分發揮反面典型的警示教育作用,為推進以案促改工作打下良好開端。
四是推進工作常態化制度化。結合“小微權力”規范運行工作,推進以案促改工作常態化、制度化,著力查找權力運行中重點崗位、關鍵環節易出現或已出現的廉政風險點,規范相關權力運行,構成用制度管人、用程序管事的長效機制。
以案促改心得體會(二)
為堅持標本兼治,強化權力監督制約,不斷增強全面從嚴治黨的系統性、創造性和實效性,繼省、市紀委堅持標本兼治推進以案促改工作會議召開以來,濮陽縣紀委緊跟上級步伐,迅速部署,“三嚴”扎實推進以案促改。
一是嚴抓組織保障。由分管副書記和常委直接負責,從縣紀委辦公室、宣傳部分別抽調1名工作人員,成立由1名正科級監察員任主任的堅持標本兼治推進以案促改工作辦公室,辦公室成員全部脫離原工作崗位,專門組織開展以案促改工作。
二是嚴格規范程序。制定濮陽縣《關于堅持標本兼治推進以案促改工作的實施辦法(試行)》,建立完善以案促改推薦書和通知書模板,分別繪制縣紀委機關和案發單位以案促改工作流程圖,力促工作程序規范化、標準化。
三是嚴選典型案例。突出針對性、典型性,透過案件審理室和案件監督管理室篩選、紀委常委會研究分析,初步確定公安、工信和扶貧等重點系統和領域違紀違法典型案例14起。目前已啟動縣工信局原黨組書記、局長王學文案件以案促改工作。
以案促改心得體會(三)
有句老話我們再熟悉但是了,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”,堤潰蟻巢、氣泄鋒芒,“吃拿卡要”看似事小,實則害處無窮。在一些領導干部尤其是基層干部眼中,吃一點拿一點,似乎是“小事一樁”,殊不知,這對老百姓而言,有切膚之痛。作風建設永久在路上,反腐斗爭永久不停歇,要狠剎“吃拿卡要”不正之風,讓“四風”樹倒根滅。
“吃拿卡要”頻頻出現,主要還是有兩點原因:其一,權力的傲慢與任性。手中有權,并且權力又沒有得到有效的監督和制約,所以導致很多事情就是當權者說了算,而不是百姓說了算,這在必須程度上助長了當權者的為非作歹思想;其二,思想意識的滑坡。思想上松一寸,行動上就會散一尺,應對利益,一些領導干部難以抵御,出現跑偏、鋌而走險的行為舉止,攀比、欣羨、腐化,最終墜入不正之風的深淵,永久不能自拔。
毫無疑問,吃拿卡要現象,嚴重破壞了黨和政府的形象,影響了機關辦事效率,傷透了老百姓的心!俺阅每ㄒ辈徽L,務必治理,務必遏制,務必狠剎。
一方面,要建章立制,規范權力,注重精神洗禮與警示教育。牛欄關貓關不住,權力籬笆務必扎緊、扎牢、扎固,讓權力在陽光下運行,不讓“吃拿卡要”行為有機可乘;要加強領導干部理想信念、黨紀國法的教育培訓,牢記宗旨使命,遠離不良引誘,從案件中吸取教訓,知敬畏、明底線,管好自己的手,收住自己的心,把好自己的嘴。
另一方面,要強化打擊,通報曝光,堅決鏟除不良習氣與土壤。對待“吃拿卡要”行為,要嚴厲查處,不姑息、不遷就,及時查處這些違紀黨員干部,讓他們“吃”到后悔,“拿”得扎手,“卡”住前途,“要”到處分;加大通報曝光力度,以儆效尤、以案示法,強化監督舉報,讓“吃拿卡要”分子無處遁形,最終還政治生態一片風清氣正。
預備黨員轉正決議范
時間:2024-04-23 08:0:39預備黨員轉正決議四篇
時間:2024-04-23 08:0:39最新預備黨員轉正支部會議
時間:2024-04-23 08:0:57黨支部通過預備黨員轉正決
時間:2024-04-23 08:0:23