揭秘武漢市五險一金:住房公積金長期不用不劃算
找工作,除了問工資,一般還要問五險一金怎么交。因為你的生老病死住,全離不開它。但五險一金其實有一些你不知道的秘密。譬如養老保險交的多≠得的多;醫療保險不是所有的病都能獲得保險等。
以下為您揭秘“五險一金”:
武漢五險一金多少錢?五險一金繳納比例與基數是計算武漢五險一金多少錢的關鍵數據,但是,并不是每一個人的繳費標準都是一樣的。
計算公式:五險一金繳費金額=五險一金繳納比例五險一金繳費基數
(1)武漢五險一金繳納比例
養老保險:單位承擔比例20%,個人承擔比例8%
醫療保險:單位承擔比例8%,個人承擔比例2%
失業保險:單位承擔比例2%,個人承擔比例1%
工傷保險:單位承擔比例0.5%?2%,個人不繳費
生育保險:單位承擔比例0.5%,個人不繳費
公積金:單位承擔比例8%?12%,個人承擔比例8%?12%
(2)武漢五險一金繳費基數
1、社保繳費基數:
按照統計部門提供的數據顯示,2013年武漢市城鎮在崗職工月均工資為4478.8元。根據相關政策規定,參保單位職工基本養老保險繳費基數按2013年崗平工資的60%保底(即2687.3元),300%上限(即13436.4元);參保單位職工基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險繳費按2013年全市月社平工資的60%保底(即2316.5元),300%上限(即11582.7元)。
社保繳費基數隨工資基數變化后,武漢市在職職工五險社保最低繳費金額為1088.39元,比上年度的850.84元上調了237.55元。度靈活就業人員基本養老保險的繳費基數按2013年全市月崗平工資(即4478.8元)確定,繳費比例為20%。
2、公積金繳存基數:
武漢職工住房公積金月繳存的基數,應按去年職工本人月平均工資(即職工2013年度工資總額÷12)核定。由此計算,度武漢地區中心城區在崗職工的住房公積金最低月繳存基數不得低于1300元,新城區不得低于1020元。
中國人才網小編提醒:五險一金包括社保與公積金兩個部分,社保中的養老、醫療和失業保險需要個人與單位共同參與繳費,而生育與工傷保險則不需要個人承擔任何費用,公積金也是由個人與單位共同承擔費用,需要提醒大家的是,五險一金繳納比例與基數是計算武漢五險一金多少錢的關鍵數據,但是,并不是每一個人的繳費標準都是一樣的,因此,如果您對武漢五險一金繳費標準有疑問,不妨向當地的社保部門與公積金管理中心咨詢。
1、武漢五險一金中的公積金繳存比例
(一)住房公積金繳存比例繼續執行武漢地區現行的政策,即職工和單位的住房公積金繳存比例均不得低于8%;有條件的單位可以根據各自實際情況提高繳存比例,但最高比例均不得超過12%。
(二)確因經濟狀況困難需降低繳存比例或緩繳的,應經本單位職工代表大會表決同意,并報住房公積金相關主管部門批準。待單位經濟效益好轉后,應恢復到規定的繳存比例或為職工補繳緩繳期間的住房公積金。
2、武漢五險一金中的社保繳費比例
養老保險:企業繳費比例為20%,個人繳費比例8%
醫療保險:企業繳費比例為8%,個人繳費比例為2%+7元/月重大疾病險
失業保險:企業繳費比例為2%,個人繳費比例為1%
工傷保險:企業繳費比例為0.5%
生育保險:企業繳費比例為0.7%
單位參保必須為員工同時辦理以上五險,不能自行選擇參保險種。
【備注】
工傷保險按照單位及工種不同繳費比例從0.5%到2%不等。
養老險最低繳納基數為:崗平工資的60%,即4478.860%=2687.3元。(不再以去年的50%保底)。醫療、失業、工傷及生育險最低繳納基數為:社平工資的60%,即3860.960%=2316.5元.
醫療保險個人部分中7元為大額醫療費。
【知識延伸】
什么是五險一金的繳費標準?
五險一金標準“因地而異”,一般來說,五險一金繳費分為兩部分:單位繳納部分和個人繳納部分。
單位月五險一金繳費金額=單位五險一金繳費比例單位五險一金繳費基數
個人月五險一金繳費金額=個人五險一金繳費比例個人五險一金繳費基數
由上可知,五險一金繳費多少與兩個因素有關,一個是繳費基數,一是繳費比例,其中,繳費基數與繳費比例又可分為社保繳費基數、社保繳費比例、公積金繳費基數和公積金繳費比例。
五險一金繳費比例最新解析
社會保險中,各項費用是以職工上年的全年平均工資為繳費基數(新招用人員以第一個月工資或者勞動合同規定工資為繳費基數)按比例計算,并由單位和職工個人分別繳納的。
規定的比例大約是:
養老:單位20%,個人8%。
失業:單位2%,個人1%。
醫療:單位6-4%,個人2-4%。
工傷:單位1%,個人0%。
生育:單位1%,個人0%。
各地可能略有變動。
一金一般是單位8%-12%,個人也一樣。
神馬是五險一金:社保五險一金,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、住房公積金。
揭秘五險一金騙局:你的錢是不是白交了
正規的五險一金繳納比例
接下來,我們來詳細解讀五險一金的秘密。
1、武漢市養老保險:退休后你的消費水平也許不得不大幅下降
目前我國的養老保險制度,以“城鎮職工基本養老保險”。就是工作的人每個月從薪資中被扣掉一筆錢,等達到法定退休年齡(男60歲、女50歲)后可以從社保系統領養老金。
假如你22歲大學畢業,在“中國養老金發展指數”最高的北京工作,月均收入8000元(2011年北京月均工資4672元),單位代繳工資基數8000元。按照5%的固定增長率,你在退休(60歲)時月薪為4.86萬元。而按照現行標準,你退休后領取的養老金為8624元。這相當于只有退休前工資的18%,并且低于全國平均基本消費支出。
2、武漢市醫療保險:不是所有的病都能獲得保險
整容、減肥、增高、近視矯正、不孕不育、性功能障礙、精神疾病,以上這些醫療費用,醫保是不管的。
此外,如果不幸出了交通事故,或被歹徒傷害,這些都不在醫保范圍內,只有在公安機關證明確實找不到加害人的情況下,才能由醫保暫時核銷。
醫保在異地使用上也有諸多限制。在國內非居住地突發疾病,需急診搶救的可以先就近住院,但必須在3個工作日內,將住院日期、醫院名稱等信息報參保地醫療保險經辦機構備案,病情穩定后需繼續治療的,應及時轉至定點醫療機構就醫。
3、武漢市領取失業金,必須先滿足下面兩個條件:
1)所在單位和本人已按照規定履行失業保險繳費義務滿1年
2)非自己主動辭職
然后就是一大堆手續要辦:應在離職之日起60日內持職業指導培訓卡、戶口簿、身份證、解除勞動(聘用)合同或者工作關系的證明和照片到戶口所在街道、鎮勞動保障部門進行失業登記,辦理申領失業保險金手續。
注意是戶口所在地,也就是說,如果你戶口在甘肅,而人在上海上班,就要千里迢迢回老家辦。而按照目前的標準,大多數城市一個月的失業保險金多在幾百元不等,基本不超過1000元,經濟越落后的地區,能領的越少。錢不多,能領的時間也不長:失業之前累計繳費1年至5年的,最多領12個月;5年至10年的,最多領18個月;累計繳費時間10年以上的,最多領24個月。
4、武漢市工傷保險:48小時生死線
6月19日,網絡上出現一篇題為《未成年民工晚死1小時不算工亡逼人早死?》的網帖。該網帖稱,湖南婁底籍17歲民工陳果,在東莞市石碣鎮打工時重度中暑死亡。由于陳果在發病后第49小時去世,其家屬時隔20天仍未能得到賠償。
他們被告知,我國《工傷保險條例》第15條規定,在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的,視同工傷。陳果是發病后第49小時死的,不算工傷。
其實,關于工傷認定的糾紛和訴訟一直不斷。不只是48小時生死線,要認定工傷,不是那么容易。
5、武漢市生育保險:必須有單位
生育是一件很私人的事情,但是如果沒有工作單位,就很難享受到生育保險。因為生育險必須由單位統一繳費。也就是說,全職太太就無法有生育險。
生育險至少要繳費滿一年以上才可享用。生完小孩后還要繼續繳費,不交的話后期計劃生育方面的福利就不能享受了。
6、武漢市住房公積金:長期不用不劃算
很多人都知道,每個月單位交的住房公積金越多越好,將來買房子、裝修都可以用得到。但是對于不買房子,或者短期內不準備買房子的人來說,公積金就這么存在賬戶上,并不劃算。
因為公積金中,當年繳納的部分只能獲得活期存款利率,而以往年度繳納的資金,只能獲得三個月的定期存款利率。在通脹加劇的情況下,顯然不如自己用來投資,甚至不如銀行一年期的定存。
現在,這些關于五險一金的小秘密,你都弄明白了嗎?