安徽2019年完美機動就業職員養老保險政策

安徽省完美機動就業職員介入職工養老保險政策

◎初次將農村戶籍機動就業職員納入可參保領域

◎參保職員按全省上年度在崗職工月均勻人為20%繳納保費

11月24日，記者從省人社廳獲悉，我省日前下發《關于我省機動就業職員介入城鎮企業職工根基養老保險有關題目的關照》。此次《關照》的亮點在于，將在城鎮實現機動就業的我省農村戶籍職員納入到城鎮企業職工養老保險包圍范疇。這是我省創新之舉，旨在落實國務院戶籍制度改良精力，順應就業方法多樣化和新型城鎮化必要，進一步完美社會保險政策。

政策出臺后，未與用人單元成立勞動相關，年數在16周歲以上，男未滿60周歲、女未滿55周歲，在城鎮實現機動就業的我省戶籍城鄉住民(不含在校門生)，如本人自愿，可以以個別身份介入城鎮企業職工根基養老保險。切合上述前提職員持本人戶口本和身份證在戶籍地址地城鎮企業職工根基養老保險包辦機構參保。個中，機動就業的詳細界定尺度，由各地團結現實自行確定。

在用度繳納方面，參保職員可按月、按季或按年繳納根基養老保險費，繳費基數為全省上年度在崗職工月均勻人為，繳費比例為20%;繳費確有堅苦的，繳費基數可按全省上年度在崗職工月均勻人為的60%