濰坊最低社保繳費基數,濰坊社保繳費基數比例下調政策

各地區社保繳費基數標準都會隨著當地職工月平均工資標準進行調整，城鎮職工根據自己的工資標準確定社保繳費基數，而靈活就業人員則根據自己的收入選擇合適的社保繳費基數繳費。那么最新的濰坊最低社保繳費基數是多少？濰坊設備繳費基數比例是多少？本文為你介紹濰坊最低社保繳費基數的相關知識，可供參考！

根據山東省統計部門統計，2018年山東省全口徑城鎮單位就業人員平均工資為65383元。

2019-2020年濰坊市企業職工社會保險繳費基數

參加基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的職工以個人上年度月平均工資作為繳費基數。

起濰坊市社會保險以上年度山東省全口徑城鎮單位就業人員平均工資，核定個人繳費基數上下限。

最低繳費基數為上一年度全省在崗職工月平均工資的60%，即3269元（65383÷12×60%），最高繳費基數為上一年度全省在崗職工月平均工資的300%，即16347元（65383÷12×300%），高于300%的部分不計入繳費基數。

2019-2020年濰坊市企業職工社會保險繳費比例

養老保險：公司繳16%，個人繳8%；

失業保險：公司繳0.7%，個人繳0.3%；

工傷保險：公司繳根據行業，個人不繳；

生育保險：公司繳1%，個人不繳；

醫療保險：公司繳7%，個人繳2%。

2019-2020年濰坊市企業職工社會保險繳費標準