護衛員培訓方案
一.公司概況
二、公司理念
三、企業精神
四、管理模式
五、質量目標
、公司新接管的物業兩內達到省級“城市物業管理優秀大廈”標準和“省級文明大廈”的標準。
、管轄區內無重大安全責任事故,區內治安案件發率占總人口的.%,無重大火災、刑事和交事故。
、業主對大廈內物業管理服務滿意率達%以上有效投訴處理率%。
、房屋及公設施完好率達%。
、大廈內衛生、消殺、環境綠化達市級精品工程標準。
、員工上崗前培訓合格率達%。
六、員工行為規范
。ㄒ唬﹩T工守則
、遵守國家政策法令、法規、遵守長春市民行為道德規范,遵守本公司規章制度。
、人事部門要求如實填寫各類表格,提供有效證件,不得有隱瞞或假造。
、按照本公司《培訓制度》的要求接受業務指導、各類培訓及考核。
、服從領導、聽從指揮、團結同事、互幫互助,按時按質完成各項工作任務。
、嚴格遵守勞動紀律,按質量標準要求開展工作,作業場所禁止無關人員逗留。
、講究社會公德和職業道德,嚴守公司機密,廉潔奉公,維護集體利益和公司聲譽。
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