教育滯后于市場,大學對人才的培養滯后于產業結構調整和市場需求變化,這無疑加劇了某些專業畢業生的就業難度。面對復雜嚴峻的就業形勢,大學畢業生應不斷接受新知識、適應新環境。
■郭立場
受煤炭行業蕭條影響,山西涉煤專業大學生就業普遍遭遇滑鐵盧,甚至到了“去年煤企來晚了搶不到學生,今年一個也沒來”的地步。面對突遇“寒流”的就業形勢,大學生們只好主動出擊,卻收獲寥寥。一些老師建議說,現在是皇帝女兒也愁嫁,學生們要放下身段,降低標準,先就業要緊。(新華網12月14日)
近年來,國家優化能源結構,淘汰落后產能,煤炭等傳統行業受到沖擊,相關專業畢業生因而遭遇“危機”,似乎是意料中的事情。事實上,2008年全球金融危機爆發之時,金融學、經濟學、會計學等財經類畢業生求職同樣變得艱難。不久前,在教育部官方微信推送的就業率較低的本科專業名單中,由于供需失衡,旅游管理、市場營銷、動畫、廣播電視編導、表演等15個昔日熱門專業也榜上有名,眾多當初懷著美好夢想,千軍萬馬擠過獨木橋的考生們為此黯然神傷。
煤炭、石油、有色行業蕭條,相關專業大學生就要成為就業受害者嗎?新聞、中文、計算機專業眾高校一窩蜂上馬,行業供需失衡,相關專業大學生就一定要為此“買單”嗎?在就業形勢復雜嚴峻的當下,大學生就業如果停留在“靠天吃飯”,結果自然就是“收獲寥寥”。在未來可能頻頻遭遇就業“寒流”的情況下,建立抗擊突遇寒流的機制,培養大學生“逆襲”的能力顯得尤為迫切。
就事論事,煤炭行業從繁榮變為蕭條,一時陷入發展困境,固然給就業市場帶來沖擊,同時也給相關產業提質增效提供了突破口。筆者注意到,“創青春”賽事中有一則案例,華南理工大學的芬芳環保團隊,經萬次實驗發明出“煤炭催化”神器,產品已在廣東、湖南、江西等地推廣應用,廣受業界好評。這就提供了一個思考維度:當傳統行業承壓之時,恰恰為產業轉型升級提供了動力,為相關專業畢業生就業提供了新的發展空間。所謂就業難,某種程度上是在經濟新常態下,一些人不能認識新常態、適應新常態的結果,并非真正的求職無門。有人在困境中沉淪,有人在危
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