夏秋季征兵中,秦皇島軍分區以勇于擔當的精神抓好征兵改革,采取“筑好路基”、“設置路標”、“派出路警”等方式打造征兵“高速路”。目前,他們已圓滿完成了高素質兵員征集任務。
落實國家優撫政策 ,創新地方優惠政策,完善安置政策——筑好“路基”,讓優撫政策順勢推進
“征兵熱不熱,關鍵看政策!8月5日,在秦皇島軍分區采訪時,政委傅永國多次表達了這樣的觀點。
他說,征兵新政開通了營門到校門的“直通車”,而政策落實就相當于為“直通車”筑好“高速路”的路基?谔柷l萬條,不如政策一條,解決征兵難,關鍵在于讓優撫政策順勢推進,以此調動大學生的應征熱情。
采訪中,預征大學生的也表達了類似的看法:我們不光是為了得到什么好處去當兵,但優惠政策確實吸引了我們,也證明了國家對我們的重視。所以,我們在了解征兵政策時,也會把其列入重點了解內容。
7月3日,在北戴河區人武部組織的入伍優撫政策推介會現場,這類問題頗受大學生應征青年關注。“我在師范學院報的名,能否在原籍拿到優撫金?”“我原籍在江西,在燕山大學報名入伍,可以享受哪些優撫政策?”
擔任當日政策解說員的北戴河區人武部陳宏圖科長,耐心地從退役安置、復學升學、經濟補償等方面加以解釋。當天上午,該區又有5名大學畢業生和在校生報名應征。
征兵時間調整提前,優撫政策如何跟上?這個軍分區的做法是:落實國家優撫政策、創新地方優惠政策、完善安置政策,并為此打出一套“組合拳”:在落實好國家優撫政策的基礎上,他們創新地方優惠政策,將批準入伍地與優待金發放地一致起來,規定大學生從哪里入伍就由哪里發放優待金,各縣區根據經濟水平設立高校大學生優撫經費獎勵基金;完善安置政策。在公務員、企事業單位人員和村官選拔招錄中,每年拿出一定比例的指標,優先招錄符合條件的大學生退役士兵,其中事業單位工勤崗位要拿出20%、初任職專武干部要重點面向退役大學生士兵招錄。
虛假報名無處藏身,各項工作科學統籌,校官來到群眾中間——破除“路障”,讓不實之風無處藏身
“大道理似乎誰都懂,但有些硬道理真的懂了嗎?構筑‘高速路’,到底還有哪些‘路障’需清除?”幾番爭論,幾經反思,大家的種種困惑逐漸轉化為清晰的認知。
這是一次大規模的“諸葛亮會”。每月組織視頻會議,由7個縣(區)人武部查找剖析征兵中出現的問題并作出深刻剖析;先后召開7次征兵工作會議,軍地征兵工作人員聚集一堂,圍繞征兵工作的重點環節、重點問題建言獻策,貢獻了220個“金點子”。
這是各項工作齊頭并進的“協奏曲”。他們注重抓好工作規劃,將年度工作、日常工作與征兵工作統籌安排、合理分工、有效推進。筆者在撫寧縣民兵訓練基地看到,民兵訓練與森林防火演練相結合,既提高了訓練效益,又讓從事征兵工作的同志能以主要精力抓征兵。
這是展示軍隊好樣子的“作風大考”。征兵大幕一拉開,軍分區領導就馬不停蹄,奔赴各高校,對征兵工作進行檢查指導;所有人武部,除值班人員外,其余干部職工“傾巢”出動,與適齡大學生進行“一對一、面對面”的交流;組織各高校負責人、人武部干部座談,對登記報名大學生逐一過篩子;軍分區組織大學生專場體檢,讓他們“提前進站”。
喜聞樂見的形式,清晰直觀的內容,沁人肺腑的言語——設置“路標”,讓宣傳發動與時俱進
“同學們,我叫傅雷,從軍報國后,我發生了很大的轉變,大家先看看我的內務……”6月10日晚,位于海港區的職業技術學院607宿舍,一場特殊的征兵宣傳會正在進行。
宿舍內,8名曾在某部服役的大學生深情講述軍旅生活給自己帶來的蛻變;有應征意愿的5名大學生聽的入了神。
10分鐘的講述后,這些“老兵”給大家出了3道題:我們為什么要當兵?如何算好參軍服役的政治賬、經濟賬、成長賬?談一談你對入伍的看法。
這種具有感染力的宣傳方式詮釋了軍人無上光榮的定義,大家紛紛打開了話匣子,談理想、話感悟。會畢,退場。3名學子立即在網上報了名。
“讓退伍大學生‘現身說法’的特殊征兵會,是我們給該校大學生‘私人定制’的。”人武部政委葛靜華介紹說,征兵宣傳在征兵工作中起著“路標”作用。
去年,夏秋季征兵一啟動,各人武部就在高校所在地,通過懸掛宣傳橫幅、宣講政策等多種形式,唱響“參軍盡義務、報國最光榮”的主旋律。然而,效果卻不理想。
今年,這個軍分區在用傳統手段宣傳的基礎上,指導所屬人武部提前建立應征大學生數據庫、預征對象通訊錄,依托大學武裝部建立征兵QQ群、微信群和網絡論壇、微博等信息平臺,將征兵優惠政策等信息及時通知到每名適齡大學生;開展了題為《立志軍旅成英才》的巡回宣講,組織4名退役大學生士兵宣講從軍報國的經歷,制作的動漫《有志青年當兵去》,播出后好評如潮;在北戴河區,“征兵代言人”現身宣傳現場,“網絡潮語”激活征兵宣傳;在山海關區,利用校園網發布征兵信息,不到15天,網友跟帖已逾5000條……
電子判官一票否決,體檢醫生“陣容超強”,嚴格實施“責任掛鉤”——派出“路警”,讓體檢政審公平公正
“要讓一條高速路秩序井然,‘路警’不可或缺。”軍分區領導向筆者介紹說,打贏未來戰爭,靠的就是高素質兵員;選愛揚素質兵員,體檢和政審無疑是“第一關口”。遵循著這一理念,筆者采訪發現,該軍分區的體檢政審工作呈現出一幅幅嶄新圖景:他們組織各縣區人武部征兵政審組成員集中培訓,學習相關文件精神,制訂出《政審須知》下發到每位政審人員的手中;協調市衛生局,從全市二級以上綜合醫院,抽調了100余名具有中級以上專業技術職務的醫務人員組成7個體檢組,每個組有5名醫生作為替補。在全市6家三甲綜合醫院抽調水平高、有經驗的專科人員組成復查組;研發了征兵體檢網絡化系統,單科體檢結束后,人武部干部通過終端實時將結果發送到后臺,然后由部領導、醫院領導共同把關,現場簽字確認,單科一票否決,結論不可更改;充分發揮紀委監督、群眾監督“雙重”作用,實施聯合監督制約機制。
河北大學生征兵報名條件時
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