基層新答卷觀后感【最新】

基層新答卷觀后感【1】

　　通過收看《基層新答卷》系列報道，感受頗深的兩點。

　　一、要切實轉變工作作風。要帶著感情做好群眾工作，不管是“北關村的頭號難題”---拆遷，還是80后小組扶貧記，都牽涉到作風的轉變問題，只有作風轉變了，劉土樓村的冬天群眾才不會那么閑，鄉、村干部才會想著來年全村老百姓的蔬菜種植、水渠開挖，才會想方設法籌集建設所需資金。只有作風轉變了，村部辦公地點才會從樓上搬到樓下，方便群眾辦事所以說，轉變作風先從“下樓”開始，只有作風轉變了，扶貧開發才會有辦法。只有心中的裝著群眾，干部的作風才會真正轉變，只有心中裝著百姓，才會“辦法總比困難多”。

　　二、講好故事。我們也是從事廣電工作的，觀看這幾個片子后，感覺央視講故事的水平確實技高一籌。我們記者平時也會遇到類似的命題，如何把故事講好，講得生動，接地氣，讓觀眾愛看，需要記者有專業的素養與技巧。1、要精心策劃，選好所講故事的主題與具體內容，講的故事一定要有“事”，有“結”，有矛盾沖突，然后圍繞如何化解矛盾，如何來解開“結”來說事，群眾是怎么看的、怎么說的;領導是怎么說的，怎么做的，要像剝“繭”一樣，層層展開，解解開群眾心中的“結”，才能把故事講完整，把問題解決，給群眾一個滿意的交待。2、要有吃苦的精神。每個片子都需要跟蹤拍攝，跟蹤記錄，垮度時間長，需要記者邊拍攝邊導演邊動腦筋，記錄絕不是原生態的記錄，需要記者去導演，去策劃，選取有用的素材，感人的細節支撐點，精彩的同期聲對白，讓故事有始有終，娓娓到來，百看不厭。

　　基層新答卷觀后感【2】

　　最近，通過電視、廣播、報紙等各種新聞媒體看了《基層新答卷》后，不禁心潮澎湃，思緒萬千，感受良多，受益匪淺。

　　一個個生動的事例，一組組有力的數據，一張張優秀的成績單，講述了一個改革創新，不囿于現狀，敢于挑戰自我，在實際工作中自覺踐行群眾路線，以勤勞和智慧創造出優異業績，勘稱親民、愛民、為民的榜樣和先鋒，全國為之矚目。

　　“志小則易足，易足則無由進”。意思是說，志向小就容易滿足，自滿了就不能再進步。作為一名基層干部，必須認真學縣公安局派出所干警，特別能吃苦、特別能戰斗和銳意進取、勇爭一流的精神，開拓創新，與時俱進，奮發向上，追求卓越，力求各項工作取得新進展、實現新突破、開創新業績，推動金南經濟社會又好又快發展。結合個人工作和崗位實際，本人具體從以下幾個方面去努力：

　　認真學習強素質。周恩來同志就曾說過，要“活到老，學到老，改造到老�！弊鳛橐幻麆倧目h直部門到鄉鎮工作不久的同志，既沒有基層工作經歷，也沒有基層工作經驗，遇到矛盾問題，往往無從下手、束手無策，能力水平明顯不足，自身還有許多“短板”。因此，我將甘當小學生，精中精力、心無旁鶩，靜下心來、深入進去，注重向書本學法規、向領導學業務、向群眾學知識，做到在學習中長知識、增才干、轉觀念，并做好學習筆記，撰寫體會文章，加強實踐鍛煉，不斷提高業務水平和解決各種復雜問題的能力，力求成為工作上的行家里手。

　　踏實工作為群眾。只有正確理解并在工作中貫徹好黨的群眾路線，踏實工作，才能體現我們自身的價值。作為一名基層干部，仍然存在思想浮淺、作風浮躁、工作浮夸現象，與群眾要求相比，還有一定的距離。因此，我將痛定思痛，認真反思，舉一反三，落實整改，真正把工作當成事業，發自內心熱愛，無論是負責的組織、宣傳工作，還是負責的人武、工會工作，如同保密工作一樣，養成嚴謹細致的習慣，一絲不茍、精益求精，保證高質優效地完成。同時,對來辦事的群眾熱情接待，周到服務，確保滿意。特別對暫不符合辦理條件的事項，及時向群眾解釋清楚，給一個滿意答復，讓群眾高興而來、愉快而歸。在此基礎上，經常深入群眾家中，與群眾面對面交流、心貼心溝通，了解群眾的所需所想所盼，幫助群眾解決實際困難，切實為群眾辦實事、做好事、解難事，進一步密切黨群眾干群關系。

　　注重創新求特色。創新是新形勢下加強和改進各項工作的重要途徑。作為一名基層干部，雖然在縣直部門工作了多年，也有工作創新的基礎，但還是思路不寬、眼界不高，滿足于老思想、老套路、老辦法開展工作，按部就班、循規蹈矩，影響了工作成效。俗話說，思路決定出路，眼界影響境界。因此，我將以創新的思維、創新的理念、創新的精神，盡心盡力、盡職盡責，探索工作規律、形成工作特色、創造工作成果，在常規工作中求突破、在重點工作中創品牌、在創造性工作中顯特色，為全鎮組織、宣傳、人武等工作，創特色、上水平、打品牌，貢獻一份聰明才智，創造無愧于黨、無愧人民的驕人業績。

　　廉潔自律樹形象。清正廉潔是為官做人的第一底線。作為一名基層干部，有時礙于情面，接受朋友宴請，如果放任自由，以后肯定會出問題。強調，作風建設不是小問題，它不但關系黨的凝聚力和戰斗力，更關系黨在群眾中的形象，關系群眾對黨的認同程度。因此，我將嚴格要求自己，做到純潔社交圈、凈化生活圈、規矩工作圈，不該拿的不拿、不該要的不要、不該去的地方不去，在行動上先于群眾、在標準上高于群眾、在要求上嚴于群眾。特別是原則問題，不隨心所欲、隨波逐流，常思個人與親人的情感線，劃清公與私的警戒線，遠離紀與法的高壓線，珍惜自己的事業平臺、珍惜人間的親情友情、珍惜擁有的幸福生活，堅持政治上跟黨走、經濟上不伸手、生活上不出丑，永葆清正廉潔的政治本色。

　　空談誤國，實干興邦。總之，我將始終堅持“道雖通不行不至，事雖小不為不成”的人生信條，在日常工作中，按照黨委的統一安排部署，圍繞目標要求，腳踏實地地干，雷厲風行地干，擲地有聲地干，干在每一天,干好每件事，在真抓實干中優質高效地完成各項工作任務，確保以優異的成績向黨和人民交上一份滿意的答卷。

　　基層新答卷觀后感【3】

　　最近，通過單位組織收看了《基層新答卷》系列報道，對照自己日常生活工作感受頗深，作為基層領導干部必須明確的以下幾點意識：

　　一、服務基層是我們鄉鎮干部始終要樹立的意識。通過與基層黨員干部交流，與群眾座談，使我更加了解到基層和群眾在想什么、盼什么、需要幫助解決什么，而這些都是我們指導和改進工作的客觀依據。今年我們將進一步完善班子成員和機關干部聯系村制度，切實通過干部進基層，聯心結對送服務等活動的開展，來推進基層的創業創新。

　　二、改善民生是我們鄉鎮干部始終要做好的命題。在調研過程中，聽到最多的是農村干部群眾對黨和政府改善民生方面所做工作的肯定，村民建房、關心低保弱勢群體、實施環境衛生綜合整治等，給百姓帶來實實在在的好處。但他們期盼著進一步提高生活質量、改善生活環境。所以我們要始終做好的改善民生問題。

　　三、破解難題是我們鄉鎮干部始終要交好的答卷。通過走訪調研，村項目建設推進難、新農村規劃建設難和各類矛盾糾紛、不穩定因素化解難等一系列問題更加凸顯在我們面前。

　　基層新答卷觀后感【4】

　　初到北官堡村，穿過高大的歇山頂堡門樓，好一座古色古香的村堡，讓我心生歡喜。秋風送爽，這是收獲的季節，敢問我們收獲了嗎?相信答案是肯定的。因為“含淚播種的人，一定能含笑收獲�！痹谶@段日子里，我們不段地耕耘著，也不時地收獲著。

　　一年多的時間匆匆而逝，在這個村堡中，我的生活苦過，累過，煩過，可是現在回想起來，感覺更多的卻是快樂和充實。身處農村這個大課堂，我覺得許多事物還要靠自己去觀察，去摸索，去分析，去解決和處理。下面我談一下自己的一點工作體會，面對雜而亂，多而煩的農村工作，我們要堅持“四勤”，不斷增長經驗，提升能力，爭當一名合格的“村官”。

　　一、勤用眼去觀察，及時解決問題。“觀察是智慧的重要能源。”在農村的日常工作中，需要自己用心去觀察周圍的人和事，看別人怎樣為人處世，看事情的主要矛盾在哪里，并細心地去發現問題，然后有針對性地去通過詢問前輩、查閱資料等各種途徑及時地把心中的疑問解決掉，這樣的過程可以增長我們的智慧，提高我們處理事情的能力。否則，就會鼠目寸光，難以進步。

　　二、勤用腦去思考，虛心學習知識。我們要養成勤于思考的好習慣。有時工作中忽然產生的一個想法，如果經過思考加以整理，也許會成為一個很好的建議或方法。我們要學會做事之后不斷地思考，思考自己的處事方法和實際效果，在思考中發現自己哪方面的知識缺乏，然后虛心學習。要知道面對這份陌生的工作，需要學習的還很多很多，不能以“高素質”自居，要放下架子，向基層干部學習，向農民群眾學習，學習與農業、農村有關的方針政策;學習科技、法律、文化等關于農村工作的知識，努力改進和提高自身素質。

　　三、勤于手去勞動，參與實踐行動。針對農村缺乏文字工作者的弱勢，我們應積極參與到書寫總結、制定計劃、擬定協議等工作中。起初由于我們不了解村里情況，不常寫公文，肯定會遇到很多難題。加班、熬夜、找資料、查文件會成為家常便飯，確實很累，很枯燥�？墒俏覀兌贾�道“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，沒有誰可以隨便成功�？嗳ジ蕰�來，慢慢地我們會寫得越來越像樣，從而得到村干部的認可。另外，我們也要參與村集體勞動，與群眾共分擔，有一天村民們會露出笑臉，欣然地接受我們。在實踐中錘煉自己，提高自己的可信度。

　　四、勤用心去感受，善于總結經驗�？鬃釉弧肮び�善其事，必先利其器”，做好農村工作我們需要的武器不僅是知識，更需要經驗。與老干部相比，我們的經驗甚少，這就要我們多學習全國優秀大學生村官的工作經驗，學習基層干部的工作經驗，從中提取經驗為自己所用。閑暇時，用心去領悟，總結自己工作中的經驗，不斷地充實自己。

　　處處留心皆學問，我們要勤學善思，勤看多行，把聽到的、看到的、學到的，慢慢運用到自己的實踐中去，不斷培養理論與實際相結合的習慣，使自己成為知識全面、見多識廣的好村官，培養自己獨擋一面的能力，成為建設的“頂梁柱”。讓我們謹記自己的使命，承擔起自己的責任，努力學習，努力工作，將熱忱播撒在農村廣闊的土地上。