街道勞動保障所年度工作總結開頭結尾模板范文(二)

街道勞動保障所年度工作總結開頭結尾模板范文第2頁

街辦地處開發新區，工業項目和入住企業多，各類勞動糾紛、尤其建筑工地勞資糾紛頻繁發生，調解難度大，人手緊。
（五）按照充分就業工作“六到位”的工作要求，還存在不足：一是街辦和村、社區勞動保障人員隊伍不穩定，流動性較大，工作續接不能及時，對工作推動有影響；二是勞動就業工作相比其他一些匹配經費的單項工作，是一項公益性工作，因此村和社區對此項工作的積極性、主動性不夠，一些工作留于表面，深入推動不足；三是就業工作人員新手多，就業服務的業務和水平都有待提高。
（六）征地轉非由于新老政策待遇有差距，群眾多有不理解和比較心里，任務重、難度大、矛盾問題多，勞保所將盡全力做好政策解釋工作，確保穩定。
（七）關于年1月1日后的征地項目早已完成轉非參保工作，現在群眾強烈要求“兩費”清理核算，以便盡快兌付“兩費”。由于上級部門還未啟動此階段的清理核算工作，群眾咨詢較頻繁，為確保轄區穩定，懇請上級部門盡快將此階段的“兩費”清理核算提上日程。
三、明年工作打算
（一）充分就業工作
1、加強落實政府就業工作責任，提升社區（村）與科室整體聯動促就業工作水平，形成社區、村、科室各司其職、整體聯動、渠道順暢、運作良好的工作局面。
2、加強與企業的主動聯系，發揮橋梁紐帶作用。依托產業發展，主動服務企業，加強與轄區內用工企業的主動聯系，宣傳落實企業用工優惠政策，鼓勵企業招用本地勞動力，組織不同年齡與文化層次的勞動者就業，發揮政府在企業用工與群眾求職之間的橋梁紐帶作用。
3、加強就業保障工作人員的培訓與管理，提升就業服務質量與水平。堅持就業保障工作人員每月集中業務培訓制度，及時掌握相關政策和具體落實的操作辦法，提升業務水平，強化工作責任心與服務意識，突出工作的主動性和創造性；加強日常工作的同時，突出對特殊群體的服務，加強對登記失業和就業困難人員的就業跟蹤服務，開展有針對性的就業服務，提升服務質量。
4、加強農集區就業服務管理，鞏固和提高充分就業率。將就業服務融入農集區社會化管理，做到更加人性化、細致化、個性化，及時了解和掌握勞動力的就業狀況，尤其關注困難群體，分類開展個性化服務，提升服務質量。
5、加強就業優惠政策的宣傳與落實，深化就業服務。宣傳和落實企業用工崗位和社保補貼政策，鼓勵企業招用轄區內的勞動力；宣傳落實靈活就業社保補貼，幫助失地農民和下崗人員就業并獲得保障；宣傳落實失業保險金政策，幫助失業人員暫渡難關、重新就業；宣傳落實政府貼息的小額貸款政策，幫助自助創業者解決創業資金難題，鼓勵創業帶動就業。
6、加強汽車產業用工的組織培訓工作，促進轄區勞動力高質量就業。按照區政府“服務 ‘汽車龍泉’建設，加快整合汽車人才培訓資源的工作部署，以“政府推動、部門實施、機構培訓、群眾受益”的形式，積極組織轄區內的勞動力開展汽車產業相關專業的專業技能訂單培訓，將城鄉勞動力就業融入到“汽車龍泉”的產業發展中去，促進轄區勞動力高質量就業。
（二）充分社保工作
1、加強對還未兌付生產組的“兩費”分配指導工作，完成剩余的17個項目征地轉非參保工作，做好年新增項目的征地轉非參保工作。
2、與上級相關部門積極對接，落實好20xx年4月11日征地轉非項目第二年的土地補償費兌付工作。
3、年城鄉居民醫療保險工作于11月全面啟動，城鄉居民醫療保險是省、市民生工程的重點目標之一，必須全面完成。通過：（1）、勞保所再次深入村、組、院落宣傳政策，發放宣傳資料、張貼宣傳標語。 （2）、以街道名義發放通知：要求村（社區）干部、組長、黨小組長的家屬及其親屬帶頭購買農民養老保險，等措施確保完成目標任務。
4、繼續加強年城鄉居民養老保險籌資工作，確保完成目標。
5、退休人員資格審查、城鎮職工個體社保代扣代繳、城鎮職工失業保險等作為常規工作，將繼續為轄區群眾做好咨詢、辦理等服務工作。
6、繼續做好我轄區內城鎮職工失業人員及按31號文件征地轉非的失業人員的失業保險的審核、申報、發放工作。
7、繼續加強我轄區內城鎮職工個體參保、續保、停保，社�？�加磁、修改密碼、清單打印及代辦代扣協議簽訂等工作，確保穩定有序，充分為群眾服好務。
（三）勞動維權工作
加強勞動保障監察網格化工作，充分利用“兩網”平臺，做好企業年檢工作，及時協調和解決勞動糾紛，構建和諧勞動關系，促進城鄉穩定就業。

（編輯：琛哥）

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