公務員局年終工作總結開頭結尾模板范文第2頁
息128條;結合“四個萬家”活動,認真做好白樟鎮園頭村和金沙溪頭村兩個掛鉤村幫扶工作;積極協調落實招商引資任務,引進福建華建工程建設有限公司,實到資3480萬元,完成任務數的116%。
二、工作思路
(一)積極推進引才引智工作。會同縣委組織部完善我縣的人才政策體系,推進專家服務基層工作站和農村實用人才服務站兩個引才載體建設,摸清掌握農村實用人才狀況,建立相應服務人才、用好人才以及留住人才的機制。利用市人才交流平臺,推進緊缺急需人才引進工作,積極推進人才創新培優工程。
。ǘ⿵娀珓諉T管理工作。完善公務員考核機制,推進績效考核工作;健全公務員培訓體系,積極與縣委黨校、縣教師進修學校(縣繼續教育基地)等教育機構探討創新公務員培訓的方式和方法;繼續完善公務員考錄機制,計劃招收11名公務員和21名參照公務員法管理工作人員;加強公務員信息系統建設,加大公務員法宣傳力度,積極探討公務員遴選辦法。
。ㄈ┥罨耸轮贫雀母铩_M一步加強事業單位崗位設置管理工作,健全和完善事業單位工作人員聘用制度;更加規范事業單位公開招聘工作,計劃公開招聘事業單位工作人員87人(其中衛技人員47人),計劃選聘度服務期滿“三支一扶”高校畢業生2人;積極主動配合相關部門做好事業單位分類改革及相關工作,繼續做好事業單位績效工資工作,加快職稱制度改革進度。
(四)促進人事人才服務工作。繼續做好軍轉干部安置、服務、管理及相應工作和企業退休軍轉干部排擾解難、安定穩定工作;促進高校畢業生就業,更新離校未就業畢業生登記系統,推動人事人才公共服務全面發展,加強加強人事爭議仲裁工作,提高政務公開、信息輿論建設、信訪工作水平,提高退休干部管理服務水平和質量,全面實施知識更新工程,繼續做好招商引資項目跟蹤、服務和落實工作。
(編輯:華華)
1