發展黨員工作計劃1
發展黨員工作,是黨的建設一項基礎性、經常性的重要任務,是黨的組織建設的重要內容。黨的十八大對如何做好新形勢下發展黨員工作提出了新的更高的要求。按照《黨章》、《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》、《辦公廳轉發〈組織部關于進一步做好新形勢下發展黨員工作的意見〉的通知》和市委組織部、街道黨工委的要求,制定本計劃。
一、工作目標
結合我村入黨積極分子隊伍現狀和其它基礎性工作,今年我村計劃發展黨員1-3名左右。
1.新黨員的分布目標
發展的黨員分布為:工人以及其它行業黨員。
2.新黨員的結構目標
年齡結構:大力發展年輕優秀同志。
文化結構:發展的黨員中,初中以上文化程度的黨員占75%以上;小學文化程度的黨員占25%以下。一般不在文盲中發展黨員。
性別結構和民族結構:發展的黨員中,提高女黨員的比例。
3.入黨積極分子隊伍培養目標
按照培養入黨積極分子總數與計劃發展黨員總數的比例在5:1以上的要求,村入黨積極分子隊伍要達到5-10名左右,村黨組織要根據今年計劃發展黨員的目標,結合本地實際,按照比例培養入黨積極分子。加強入黨積極分子隊伍建設,不斷壯大入黨積極分子隊伍,使社區擁有一支數量相當,質量過硬的入黨積極分子隊伍。
二、主要措施
1.大力加強以黨組織基層組織建設,為做好發展黨員工作提供組織保證
村黨支部要嚴格按照中央、市、街道的安排部署,進一步加強黨建工作。把領導班子建設、干部隊伍建設同黨員隊伍建設結合起來,著力建設一支青年數量較多、素質較高的黨員隊伍。
2.嚴把“入口”,堅持把發展新黨員質量放在首位
在發展黨員工作中,必須始終把發展黨員的質量放在第一位,按照《黨章》規定,嚴格履行入黨手續,把《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的要求落實到發展黨員工作的每個階段、每個環節、每個程序中,落實到各級黨組織的職責中,用制度監督保證發展新黨員質量,增強發展黨員工作的先進性和純潔性。繼續完善和深化我縣發展黨員的十項制度,通過建立健全發展黨員的工作制度和程序,嚴肅發展黨員工作紀律,堅決抵制和糾正發展黨員工作中的不正之風,對違紀違規發展黨員的,要按照有關規定,對有關責任人進行嚴肅查處,對違反規定的黨員不予承認,混入黨內的必須除名。
3.強化對黨外青年的宣傳引導和培養教育,不斷壯大入黨積極分子隊伍
一是充分發揮街道、機關、學校業余黨校和黨支部活動陣地的作用,通過廣泛宣傳和正面引導,把廣大青年團結在黨組織的周圍,不斷擴大入黨申請人數。在此基礎上,加強對入黨積極分子隊伍的思想政治教育,提高他們貫徹執行黨的基本路線的自覺性和堅定性。
二是突出“雙培雙帶”。一方面積極把業務骨干、學科帶頭人、致富能人、科技能手、市場經紀人中的優秀分子培養成入黨積極分子,在堅持標準的前提下,進一步培養成為黨員。另一方面把黨員培養成業務骨干、學科帶頭人和能夠帶頭致富和帶領群眾致富的致富能人、科技能手、市場經紀人。同時要多渠道、多形式地與外出務工經商人員所在地和單位的黨組織取得聯系,溝通情況,做好外出務工經商人員的培養教育和發展工作,積極探索在外出務工經商人員中發展黨員工作的新方法。
三是充分利用農村黨員干部現代遠程教育,加強對入黨積極分子的培訓。充分利用農村黨員干部現代遠程教育站點、村級固定播放點、遠教中心播放戶及其它設備,加強對入黨積極分子政治思想、文化知識、科技能力的系統培訓,使其盡快成熟和發展起來。進一步探索黨員教育的有效形式,結合工作實際,采取豐富多彩、生動活潑的教育方式,有針對性地增強教育內容的知識性、趣味性,激發入黨積極分子學習的積極性和自覺性。
四是加強實踐鍛煉與教育培訓相結合。通過給入黨積極分子交任務、壓擔子等途徑,在群眾工作、社會工作和急難險重工作中鍛煉提高他們的實際工作能力,讓他們在實踐中深刻領會貢獻與責任、權利與義務的關系,不斷提高思想政治覺悟,增長知識才干,經受鍛煉。同時還要經常吸收入黨積極分子同黨員一起,參加黨課學習、黨日活動、優秀共產黨員事跡報告會等黨內活動,使他們在黨內活動中加深對黨的了解,增強黨性觀念,加速入黨積極分子的成長,促進他們盡快成熟,早日加入黨組織。
4.進一步完善和深化“三推優”工作
村黨組織要加強對青年、婦女、民兵等組織的領導,把“三推優”工作納入黨、團、婦、民兵等組織目標管理之中,作為考核其工作的重要內容。共青團、婦女、民兵等組織要積極開展工作,不斷壯大婦女入黨積極分子隊伍,要熟練掌握“三推優”工作程序,為深化“三推優”工作打好基礎,使之走上制度化、規范化。通過努力工作,使經過“三推優”發展的黨員所占比例比有所增加。
5.建立責任制,切實加強領導和指導
村黨支部要切實擔負起發展黨員工作的領導責任,經常對發展黨員工作年度計劃的執行情況進行督促、檢查、指導,把發展黨員工作作為黨建工作目標責任制的重要考核內容。把發展黨員工作同選拔后備干部、婦女干部結合在一起,同解決村內黨的力量薄弱的問題結合在一起,作為一項十分重要的工作抓緊抓好,常抓不懈,落到實處。要從實際出發,按照“自下而上、自上而下、上下結合”的原則,認真制定發展黨員工作的年度工作計劃。
發展黨員工作計劃2
一、指導思想
堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹黨的__大和__屆三中全會精神,認真學習實踐科學發展觀,堅持新黨章規定,遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,大力加強入黨積極分子的培養教育計劃,嚴格發展黨員計劃程序,著力建設一支素質優良、結構合理、規模適當、作用突出的黨員隊伍,為我校又好又快發展提供組織保證和人才保證。
二、目標要求
__年我支部發展黨員計劃的目標是:發展黨員5名,培養入黨積極分子8名,按期轉正1名
三、發展重點
重點要做好在青年教師骨干教師中發展黨員,壯大黨的隊伍最基本的組成部分和骨干力量。重視在教學計劃第一線和高知識群體、青年、婦女中發展黨員。
四、基本措施
做好發展黨員計劃必須以保持黨先進性為著眼點,始終把發展黨員的質量放在首位,強化計劃措施,落實計劃責任,提高整體水平。1、抓領導指導。要建立健全層層抓發展黨員計劃責任制。要加強督查指導,及時發現和解決發展黨員計劃中出現的苗頭性傾向性問題。
2、抓組織建設,夯實基礎。要高度重視入黨積極分子建設,結合“三向培養”,努力把先進分子吸引到黨組織周圍。建立每年8名入黨積極分子隊伍,加強入黨積極分子培養教育和管理,不斷提高他們的思想政治素質和業務水平,為發展黨員計劃奠定基礎。要建立定期分析制度,對入黨積極分子定期考核,實行動態管理,保持入黨積極分子隊伍的生機與活力。
3、抓規范操作。規范發展程序,確保黨員質量,是做好發展黨員計劃的重點。黨支部要全面貫徹《黨章》和《中國共產黨發展黨員計劃細則(試行)》的各項要求,全面執行發展黨員_測評制、預審制、公示制、一票決制和責任追究制,在發展黨員的每一個環節嚴格程序、嚴格把關,堅決杜絕違反程序或簡化程序發展黨員的現象,確保計劃不走樣、要求不降低,堅決杜絕違反程序或簡化程序發展黨員的現象。
4、抓教育管理。加強對預備黨員的教育管理,是提高新黨員隊伍整體素質的重要環節和必然要求。要適應形勢任務發展需要,認真制定和實施預備黨員教育培訓計劃。要堅持分類指導、因情制宜,根據不同職稱、崗位、地域、年齡、文化的預備黨員的特點,確定相應的教育內容和培訓措施,增強教育培訓的針對性和有效性,促使他們不僅在組織上入黨,而且真正在思想上入黨。
發展黨員工作計劃3
一、制定計劃的指導思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀以及全國高校黨建工作會議的精神,緊緊圍繞高校培養和造就事業的合格建設者和可靠接班人的根本任務,建設一支高素質黨員隊伍,提高基層黨組織的凝聚力、創造力和戰斗力,為學校的改革發展作出貢獻。
二、制定計劃的依據
1.依據黨的發展工作的需要。各單位應學習領會上級黨組織的文件精神和工作要求,從增強黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎的戰略高度以及本單位各項工作開展的實際需要出發,科學、合理地制定計劃。
2.依據入黨積極分子隊伍建設的情況。通過對本單位入黨積極分子隊伍培養成熟情況的調查分析,為計劃的制定提供準確依據。對入黨積極分子的考察要有一定的前瞻性,近期達不到培養目標的,不列入發展計劃,切實做到堅持標準,保證質量。
3.依據黨員隊伍的現狀。通過對本單位黨員隊伍狀況的調查分析,著力解決好黨員隊伍結構、分布不合理的現象,特別要注意加強黨的力量薄弱的地方。
4.通過總結本單位過去發展黨員的情況,改進工作方法,合理調整黨員發展力度,保持本單位發展數量的相對平穩,避免突擊發展現象。
四、制定計劃應注意的問題
制訂計劃是一項嚴肅、細致的工作,應注意以下事項:
1.制定計劃應從本單位目前入黨積極分子隊伍現狀出發,堅持標準,科學制定,既不主觀地確定發展數量,也不互相攀比,盲目追求發展數量。
2.制定計劃不只是確定發展數字,更要提出工作上的要求和措施,將工作重心放在如何對入黨積極分子進行培養、教育和考察上。
3.計劃經學校黨委審核后,具有一定的約束力和嚴肅性,各單位應以高度的責任感自覺按照計劃做好發展黨員工作,避免不執行計劃盲目發展黨員或隨意更改計劃的傾向,未列入當年發展計劃的入黨積極分子原則上不得在本年度發展。
4.各單位應定期檢查、監督計劃的執行情況,并注意在檢查中進行總結和交流,不斷推進工作。
發展黨員工作計劃4
一、指導思想
以鄧小平理論三個代表重要思想和科學發展觀為指導,認真遵循中國共產黨章程發展黨員工作方針,堅持標準保證質量,把用心進步愛崗敬業踏實能干,奮發有為的優秀員工吸收到黨組織,進一步持續黨的先進性和純潔性,為輕工事業改革發展和穩定帶給堅強的政治保證。
二、具體目標
根據輕工系統各基層黨組織的建設狀況,經協會黨委研究;總體要求是各支部要從實際出發,提高對發展黨員工作的認識,要按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,全年發展3——5名新黨員,培養3——6名入黨用心分子,預備黨員按期轉正率100%。
三、工作要求
1、突出重點,認真做好黨員聯系群眾工作,把素質高、有文化、思想進步、群眾威信好的同志列入入黨用心分子和培養對象,加強教育,幫忙提高,等條件成熟后及時入黨。
2、嚴格程序,認真把好發展黨員質量關。嚴格執行發展黨員各項工作制度,全面理解和掌握新時期發展黨員的標準,正確處理政治素質和業務工作的關系,把好入口關,確保新發展的黨員都是貼合黨員標準的優秀分子。
3、堅持發展黨員公示制度。凡列入近期發展的對象,都要對其個人簡歷、培養考察時間、理解培訓、政治審查等狀況進行公示,理解黨員群眾監督,公示結果要作為確定是否吸收入黨的重要依據。
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