公務員工資改革方案最新消息:福建公務員工資
近日,網民“鼓臺山”在網上發了一條題為《公務員收入之真相》的帖子,講述了他和女兒兩代公務員的收入情況:工作30年、級別為科長的父親供職于湖南中部某市級機關,每月應發工資(含津補貼)合計為3038元,扣除公積金365元和醫保29.32元后,每月實發2643.68元;去年開始供職于某中央機關外事部門的女兒現在每月的工資是2790元,外加住房補貼每月800元。除此之外,沒有福利,也沒有宿舍!
該帖立即引發廣泛關注,跟帖中不乏認同者,認為道出了基層公務員的現狀,同樣也有不少質疑者,稱不相信帖中所述為事實,堅持認為或有其他收入未列出。
其實,由于等級不同而有著不同的收入待遇。我國公務員具體收入及差距情況有其國情特點。僅從工資收入上看,我國高低級公務員的差距似乎并不大,而且后幾次工資調整與前幾次工資調整的差距趨勢在逐步縮小,由1985年的10.2倍縮小到目前的6.6倍。但是房改后,高低級公務員的實際收入卻在擴大。目前,在全國10多個行業的職工平均工資中,公務員的平均工資排名處于中下位次。
公務員工資等級
一等:上海、北京、深圳、廣東、江蘇、浙江這些直轄市和經濟發達省平均月收入應該在3000元以上。
二等:遼寧、海南、吉林、黑龍江、甘肅、新疆、青海、陜西、湖北這些經濟較發達省或者國家給邊疆補貼、西部開發補貼的省份平均月收入應該在1800元左右。
三等:河北、湖南、云南、山西、福建、河南、湖南等省份,這些省雖然經濟不是太發達,但每次漲工資,國家都給予撥款幫助,平均月收入應該在1200元左右。
四等:山東、安徽、貴州、江西、廣西等省。山東省經濟還可以,但如果沒有國家撥款自立更生很困難。安徽、貴州盡管國家撥款,但經濟較差。平均月收入應該在1000元以下。
網曝各省公務員工資水平 低得驚人!
對福建網友貼出的公務員工資情況進行了整理(因為都是網上大家貼出的,不保證真實性),基本都是最近幾年的(2008年以來公務員沒有漲過工資了),可以供想考公務員的同學參考。總之一句話,公務員的工資真的不像傳說中的那樣,水平實際很低,最多也就是在中下等