執行校長崗位職責范本

職責一：執行校長崗位職責

　　執行校長在校長的領導下主持學校全面工作，分管教育教學和行政工作，主要職責如下：

　　一、認真貫徹執行黨和國家的方針、政策、法令、法規和上級教育行政部門的決定，完成上級布置的各項任務。

　　二、全面規劃，統一安排學校各部門工作，根據董事長、校長確定的學校發展目標，制定學校工作計劃、規章、崗位職責及獎懲實施方案，并認真組織實施。

　　三、定期召開行政會研究、部署、落實學校工作，建設一個團結和諧、高效務實的領導班子，負責對班子成員的考核。

　　四、負責全校教職工的崗位安排、工資和人事檔案管理、考核、獎懲、進修和思想政治工作。

　　五、領導教學工作。堅持以教學為中心，堅持按教育規律辦事，引導教師改進教學工作，保證教學計劃的貫徹執行。重視學生的德、智、體、美、勞全面發展。

　　六、領導德育工作。發動全體教師做好思想工作，起示范作用。經常與有關人員研究思想工作的要求內容、方法、途徑，切實改進思想政治教育工作。

　　七、自覺接受董事會監督，定期向董事會、校長匯報學校情況。征求對教職工調動、獎懲、干部任免等學校重大問題決策的意見，發揚民主，改進工作方法。

　　八、負責處理與上級、兄弟單位的協作關系，爭取社會力量共同辦好學校。完成校長交辦的其他工作。

職責二：執行校長崗位職責

　　1、執行校長對學校的教育、教學和管理工作實行統一領導，執行助理協助執行校長分管教育、教學、教研、學生生活管理、保安、總務等方面工作。

　　2、全面貫徹教育方針，執行教育法規和上級教育主管部門的指示決定，堅持按教育規律辦事，完成教育、教學任務;負責制定學期、年度工作計劃，及時檢查執行情況，總結經驗教訓，提出改進措施。

　　3、負責教職工的工作安排和管理，努力提高教職工的職業道德水平和業務素質。

　　4、管好用好學校經費，關心師生生活，建立健全各項規章制度，依法治校，從嚴治校。

　　5、加強學校教職員工的師德教育，建立良好的學風和校風。

　　6、領導學校教學和教研工作，審定各科教學工作計劃，合理安排專業和文化各科教學人員，努力提高教學質量。

　　7、領導學校總務工作，認真貫徹勤儉辦學和堅持為教學服務、為師生生活服務的原則。規范財務制度和物資管理制度、加強對校舍、校產的管理。

　　8、加強學生日常生活的管理，抓好治安保衛工作，切實保證學生的安全。

　　9、加強自身學習，不斷提高思想素質和科學管理水平。以身作則，言傳身教。

職責三：安全執行校長職責

　　安全執行校受學校的委托，負責全校學生兩周的安全紀律秩序;記錄各項檢查結果;處理當周內學生在校學習生活中的各種偶發安全事件。指導好值周學生干部公平、公正、嚴肅地完成值周工作。

　　一、安全執行校管理分工及職責如下：

　　早上：檢查學生上學進校自覺成隊情況及儀表。 (7:25分準時在學生上學的道路中間附近值日)課間及課間操：(1——5年級)的出操秩序、質量管理和檢查。對各樓層學生進行監督管理，使學生課間能有序活動，課間操時學生上下樓梯時能有序。 放學：管理、檢查各班級路隊的行進秩序和紀律。

　　二、值日教師做好值日記錄表中的各項檢查評分工作，《日工作清單》要隨查隨記，要做到公私分明，并注明扣、加分的原因，傍晚全部匯總給當周常規執行校長。

　　三、安全執行校長的工作質量實行考核制，考核指標分為硬性指標和彈性指標。硬性指標指“值日教師管理職責”中各項任務的執行質量，如到崗時間、檢查記錄的完整性等。彈性指標是指值日教師對值日工作的態度、熱情、責任性等。綜合成績體現為考核值周管理項目中。

　　四、除分工中的工作外，安全執行校長日常巡視工作無界之分、無量之限，發現新問題、新情況，及時處理。以主人翁的態度，不折不扣地做好值日的教育管理工作。

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